Последняя редакция действует с г.
Кратко о главном
Статья 143 УК РФ предусматривает уголовную ответственность за нарушение требований охраны труда, если это повлекло тяжкие последствия (вред здоровью, смерть и т.д.). Отличие от административных штрафов, преступление направлено против безопасности труда людей, а не только против порядка.
Текст статьи 143 УК РФ (действующий на )
Часть 1. Базовый состав
Нарушение требований охраны труда, совершённое лицом, на которое возложены обязанности по их соблюдению, если это повлекло по неосторожности:
- причинение тяжкого вреда здоровью человека,
- смерть человека.
Наказание:
- штраф до 400 000 руб. или в размере до 18-месячного дохода,
- либо лишение права занимать определённые должности до 5 лет,
- либо обязательные/принудительные работы до 2 лет,
- либо лишение свободы до 2 лет.
Часть 2. Квалифицированный состав
То же деяние, повлекшее по неосторожности:
- смерть двух и более лиц.
Наказание:
- принудительные работы до 4 лет,
- либо лишение свободы до 5 лет.
Кто может быть субъектом преступления?
Только должностное лицо, которому вменены в обязанность соблюдать правила охраны труда:
- руководитель организации (генеральный директор, ИП),
- главный инженер,
- начальник участка,
- специалист по охране труда,
- иные лица, обязанные контролировать безопасность.
Пример: если обрушился строительный лес, пострадали рабочие, а акт проверки установил, что обязанность по обеспечению лесов была возложена на мастера участка — именно он становится потенциальным субъектом.
Объективная сторона: что считается нарушением?
Действия или бездействие
- Действие: отключение сигнализации безопасности, эксплуатация неисправного оборудования.
- Бездействие: непроведение обязательных медосмотров, незакупка средств индивидуальной защиты.
Причинная связь
Обязательно доказать: именно нарушение → причинило вред. Если причиной стала стихийная сила, статья 143 не применяется.
Последствия
| Последствие | Квалификация | Санкция |
|---|---|---|
| Тяжкий вред здоровью (ст. 111 УК в понимании ст. 118 УПК) | ч. 1 ст. 143 | до 2 лет лишения свободы |
| Смерть 1 человека | ч. 1 ст. 143 | до 2 лет лишения свободы |
| Смерть 2+ человек | ч. 2 ст. 143 | до 5 лет лишения свободы |
Отличие от смежных составов
- Ст. 293 УК РФ «Халатность» — нарушение должностных обязанностей, но не обязательно в сфере охраны труда.
- Ст. 217 УК РФ «Нарушение правил безопасности на взрывоопасных объектах» — специальный объект (взрывы).
- Административка (КоАП РФ, ст. 5.27.1) — применяется при нетяжких последствиях, штрафы до 100 000 руб.
Процедура возбуждения дела
Следует статья 143 УПК РФ «Рапорт об обнаружении признаков преступления». После получения извещения о несчастном случае:
- Следователь получает материалы проверки Роструда/Гострудинспекции.
- Назначается судебно-медицинская экспертиза.
- Если выявлены признаки ст. 143 УК — возбуждается уголовное дело;
Свежая судебная практика (2025-2026)
Дело № 48-2025/2026 г. (Свердловский обл. суд)
Фабула: на складе металла неисправен тельфер. Рабочий погиб. Директор не провёл техническое обслуживание. Суд признал вину по ч. 1 ст. 143 УК РФ, назначил 1,5 года лишения свободы условно + запрет занимать должности до 2 лет.
Дело № 12-2026/2026 г. (Краснодарский край)
Фабула: на строительстве МФК не выдали каски и страховочные тросы. Падение с высоты → смерть 2 рабочих. Руководитель получил 4 года колонии-поселения по ч. 2 ст. 143 УК РФ.
Как защищаться?
- Оспорить причинную связь — доказать, что травма произошла по вине самого потерпевшего (грубое нарушение им техники безопасности).
- Оспорить объём обязанностей — показать, что конкретному лицу не были возложены функции контроля (распределить ответственность).
Что изменилось в 2025 году?
- Увеличен максимальный штраф с 300 000 до 400 000 руб.
- Введён запрет на применение штрафа при смерти 2+ человек (только реальные сроки).
- Уточнён круг субъектов — под ответственность попадают также индивидуальные предприниматели, если сами выполняют функции работодателя.
Чек-лист для руководителя
- Разработать и утвердить инструкции по охране труда.
- Обеспечить обучение и проверку знаний по охране труда (протоколы, видео).
- Заключать договоры на техобслуживание оборудования.
- Ежеквартально проводить внеплановые проверки со специалистами.
- Хранить все акты и журналы не менее 5 лет.
Полезные документы
- УК РФ, ст. 143 (Консультант+)
- УПК РФ, ст. 143 (Консультант+)
- Федеральный закон от № 421-ФЗ «О внесении изменений в УК РФ»
- Письмо Роструда № 15-2/ООГ-1157 от г. «О порядке расследования несчастных случаев»
Данная статья подготовлена на основе официальных источников и актуальна на 04 июля 2026 года. При необходимости индивидуальной консультации обращайтесь к квалифицированному юристу.