В 2026 году женщины-сотрудницы уголовно-исполнительной системы сохраняют полный объём социальных гарантий, предусмотренных законодательством РФ и ведомственными актами ФСИН России. Ниже приведён подробный разбор всех выплат, которые полагаются при выходе в декрет, а также алгоритм действий для их оформления.
Какие декретные выплаты полагаются сотруднице ФСИН
Пособие по беременности и родам (БиР)
- Кто платит: ФСИН России через Фонд социального страхования (ФСС).
- Размер в 2026 году: максимально — 1 300 000 рублей за весь период (TASS, 2026).
- Минимально, 71 723 рубля (из расчёта МРОТ).
- На что влияет: заработок за 2 предшествующих года, страховой стаж, официальное трудоустройство.
Единовременное пособие при рождении ребёнка
С 1 февраля 2026 года индексировано до 24 961 рубль (плюс региональные надбавки).
Ежемесячное пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет
- 40 % от среднего заработка (но не выше потолка ФСС).
- Минимум в 2026 г. — 8 008 руб. на первого ребёнка и 8 659 руб. на второго и последующих.
Компенсация за вещевое имущество
Если сотрудница до ухода в декрет не использовала положенные ей предметы вещевого обеспечения (форма, обувь, постельное бельё и пр;), ей выплачивается денежная компенсация по курсу, установленному приказом ФСИН от № 701 и письмами УТО ФСИН (исх. № 05-38763 от ).
Условия назначения выплат
| Вид выплаты | Необходимое условие | Кто оформляет |
|---|---|---|
| БиР | Больничный лист 140–194 дней | Отдел кадров + ФСС |
| Единовременное пособие | Свидетельство о рождении ребёнка, заявление | Отдел кадров |
| Уход до 1,5 лет | Заявление о предоставлении отпуска по уходу | Отдел кадров |
| Компенсация за вещи | Неполученные предметы в текущем году | УТО территориального органа |
Пошаговая инструкция по оформлению декрета
- За 70 дней до планируемой даты родов обратиться в женскую консультацию. Получить больничный лист.
- Подать заявление в отдел кадров ФСИН:
- больничный лист;
- заявление на отпуск по БиР (форма установлена ФСИН);
- справка о заработке за 2 предыдущих года (если нужно подтвердить доходы из других мест).
- После родов, подать заявление на единовременное пособие и отпуск по уходу за ребёнком (до 1,5 лет).
- Оформление компенсации за вещевое имущество:
- подать рапорт в УТО территориального органа;
- приложить выписку из личной карточки, подтверждающую неполучение вещей;
- получить расчёт компенсации и выплату в течение 30 дней.
Особенности для сотрудников по контракту
Согласно ст. 87 Федерального закона № 197-ФЗ от :
- контракт может быть расторгнут по инициативе сотрудницы в связи с беременностью без двухнедельной отработки;
- все декретные выплаты сохраняются даже при последующем увольнении, если отпуск по БиР уже оформлен.
Что важно знать в 2026 году
Индексация
Все федеральные пособия проиндексированы на 7 % с 1 февраля 2026 года.
Повышенные выплаты за выслугу
Если стаж в ФСИН ≥ 10 лет, при рождении ребёнка дополнительно полагается единовременная социальная выплата (ЕСВ) на покупку или строительство жилья (п. 2 ст. 5 закона № 247-ФЗ).
Военная ипотека
Сотрудники-участники накопительно-ипотечной системы могут использовать материнский (семейный) капитал для погашения долга, если ребёнок рождается после 2026 года.
Частые вопросы
Можно ли уйти в декрет позже 30-й недели?
Да, но больничный откроется именно с 30-й недели. Дни до фактического ухода не оплачиваются.
Как рассчитывается компенсация за вещи?
По нормативам Минобороны РФ на текущий год × количество неполученных комплектов × коэффициент индексации (в 2026 г., 1,07).
Сохраняются ли льготы при увольнении после декрета?
Льготное пенсионное обеспечение и право на ЕСВ сохраняются при наличии необходимого календарного стажа.
Контакты для справок
- Центральная приёмная ФСИН: +7 (495) ‑95-22-99
- ФСС России, горячая линия: ###-###-####
- Личный кабинет ФСС: https://cabinets.fss.ru