Эксперты организации проводящие соут обязаны иметь

Узнайте, какие требования к экспертам СОУТ и почему их квалификация влияет на вашу жизнь

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

СОУТ — специальная оценка условий труда — обязательная процедура для всех российских работодателей. Главное условие её законности: исследование могут проводить только аккредитованные эксперты, внесённые в Федеральный реестр специалистов в области СОУТ. В 2026 году правила стали жёстче: число требований к экспертам выросло, а контроль за качеством оценки усилился.


Кратко

Эксперт по СОУТ обязан:

  • Иметь высшее профильное образование (промбезопасность, гигиена труда, медицина);
  • Пройти обучение в уполномоченном центре (≥ 256 часов) и сдать квалификационный экзамен;
  • Иметь стаж работы по специальности ≥ 3 года;
  • Быть членом аккредитованной организации, внесённой в реестр Минтруда России;
  • Ежегодно подтверждать квалификацию (≥ 40 часов НПДО);
  • Иметь действующий аттестат эксперта СОУТ и личную электронную подпись (КЭП).

Регуляторная база 2026 года

Ключевые документы, которыми руководствуются эксперты и работодатели:

  1. Федеральный закон № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» (ред. 2025 г.);
  2. Приказ Минтруда № 33н от (утв. формы актов и отчётов);
  3. Приказ Росстандарта № 782-ст (новые методики измерений вредных факторов 2025–2026);
  4. Письмо ФНС № СА-4-2/1245@ (взаимодействие данных СОУТ с налоговой).

Важное изменение 2026 года

С 1 января 2026 г. вступил в силу «Реестр аккредитованных экспертов СОУТ» — единая онлайн-платформа ФГИС Росаккредитации. Теперь работодатель обязан перед началом работ проверить статус эксперта по QR-коду на аттестате. Без подтверждения в реестре оценка не принимается инспекцией труда.


Пошаговый алгоритм допуска эксперта к СОУТ

Шаг 1. Проверка образования

  • Диплом по направлениям: «Безопасность жизнедеятельности», «Гигиена труда», «Медицина труда».
  • Дополнительно требуется сертификат о прохождении курсов повышения квалификации (не менее 256 академических часов).

Шаг 2. Квалификационный экзамен

Проводится каждый квартал в Российском экзаменационном центре охраны труда.
Экзамен включает:

  1. Тест из 120 вопросов по методикам измерений и классификации факторов;
  2. Практическое задание: расчёт класса условий труда по результатам выборки;
  3. Онлайн-интервью с членами Экзаменационной комиссии (≥ 15 мин.).

Шаг 3. Получение аттестата

После успешной сдачи экзамена выдаётся:

  • Аттестат эксперта СОУТ (форма № СОУТ-Э-2), действителен 5 лет;
  • Индивидуальный регистрационный номер в формате 77-СОУТ-2026-ХХХХ.

Шаг 4. Вступление в аккредитованную организацию

Эксперт не может работать самостоятельно. Он обязан быть:

  • Штатным сотрудником или внештатным подрядчиком организации, имеющей:
    • Аккредитацию Минтруда (сертификат № СОУТ-А-ХХ);
    • Лабораторию с аттестованным оборудованием (поверка не старше 12 мес.);
    • Страховой полис ответственности ≥ 10 млн руб.

Что контролирует Минтруд в 2026 году

Контрольный пункт Норматив (2026) Штраф за нарушение
Срок действия аттестата Не более 5 лет 30–50 тыс. руб. на эксперта
Количество объектов на 1 эксперта ≤ 400 рабочих мест в год 50–100 тыс. руб. на организацию
Количество повторных СОУТ по инициативе Роструда ≤ 5 % от общего объёма работ При превышении — аннулирование аккредитации
Температура в помещении при измерениях +18 … +22 °С Повторное проведение СОУТ за счёт организации

Как работодателю проверить эксперта за 3 минуты

Действия:

  1. Отсканируйте QR-код на аттестате → переход на fgis.rosakkreditaciya.ru/sout;
  2. Введите регистрационный номер эксперта;
  3. Убедитесь, что статус «Активен», дата окончания ≥ текущей даты, организация аккредитована.

Красные флаги: просроченный аттестат, отсутствие привязки к аккредитованной компании, ограничения на проведение СОУТ.


  • ✅ Высшее образование по профилю + 256 ч. курсов
  • ✅ Квалификационный экзамен сдан (свидетельство № СОУТ-Э-2)
  • ✅ Аттестат загружен в ФГИС Росаккредитации
  • ✅ Есть личная КЭП и доступ к системе «Госуслуги (МойСОУТ)»
  • ✅ Состоит в аккредитованной организации, страховка ≥ 10 млн руб.
  • ✅ Ежегодное НПДО ≥ 40 ч. выполнено

Не забывайте: любой эксперт, проводящий СОУТ без соблюдения этих требований, автоматически делает результаты оценки недействительными. Работодатель рискует получить штраф до 200 000 руб. или приказ о повторной оценке за свой счёт.

Актуально на 04 июля 2026 г.