Ключевые моменты

Правительство Российской Федерации одобрило законопроект, существенно расширяющий перечень нарушений, за которые иностранных граждан смогут выдворять из страны․ Документ внесён в Госдуму и уже прошёл первое чтение․ Основные изменения коснулись главы 18 КоАП РФ, регулирующей трудовые отношения иностранных граждан и лиц без гражданства․

Какие статьи КоАП РФ обновились

Статья 18․9 — Работа без разрешения

Теперь за трудоустройство без патента или разрешения:

• Штраф: от 5 000 до 7 000 ₽ (ранее 2 000–5 000 ₽);
• Выдворение: вводится как обязательное сопутствующее наказание при повторном нарушении;
• Запрет на въезд: до 10 лет (ранее 3–5 лет)․

Статья 18․10 — Работа не по месту регистрации патента

Допустимо отклонение не более 30 км от заявленного региона․ За превышение:

1. Штраф 5 000–7 000 ₽;
2. Административное задержание до 15 суток;
3. Выдворение с запретом въезда на 3 года․

Новая статья 18․15-2 — Нарушение сроков уведомления о заключении/расторжении трудового договора

Работодатель обязан в течение 3 рабочих дней информировать МВД о приёме или увольнении иностранца․ За нарушение:

• Гражданам РФ: штраф 2 000–5 000 ₽;
• Юридическим лицам: штраф 250 000–1 000 000 ₽․

Как это влияет на работодателей

Компании с иностранными работниками обязаны:

1. Ежеквартально проверять действительность патентов и разрешений через сервис «Работа в России»;
2. Хранить копии миграционных документов в течение 3 лет после увольнения;
3. Уведомлять МВД о каждом факте нарушения сроков патента․

Карачаево-Черкесия: прецедент выдворения 15 сентября 2026 г․

Интерфакс сообщил, что в республике группу граждан Узбекистана и Таджикистана выдворили за:

• Работу в трёх разных регионах по одному патенту (нарушение ст․ 18․10);
• Невнесение сведений о трудоустройстве в приложение «Госуслуги-Мигрант»;
• Отсутствие медицинского полиса ОМС․

Суд назначил каждому штраф 7 000 ₽ и запрет на въезд на 5 лет․

Что делать иностранному работнику, чтобы избежать штрафов

Перед трудоустройством

1. Получить патент в регионе, где планируется работа;
2. Сдать экзамен по русскому языку, истории и основам законодательства РФ (сертификат действует 3 года);
3. Оформить медицинский полис ОМС или ДМС;
4. Сделать фотографии 3×4 см, 6 штук (требуются для трудовой книжки)․

В процессе работы

• Каждые 3 месяца продлевать патент за 20 дней до окончания срока;
• Не работать более 4 часов подряд без перерыва;
• Хранить копию трудового договора и приказы о приёме/переводах в мессенджере «Мой Мигрант» (официальное приложение МВД)․

Калькулятор штрафов для работодателя (обновлённый)

Как обжаловать штраф

Срок обжалования — 10 дней с момента получения постановления․ Алгоритм:

1. Подать жалобу через сайт гас․суд․рф;
2. Приложить копии патента, трудового договора, чеков об оплате налога на патент;
3. Указать смягчающие обстоятельства: наличие детей-граждан РФ, лечение в РФ, обучение․

С 2026 года ответственность иностранных граждан за нарушения при трудоустройстве выросла в 2–3 раза․ Главное правило: патент должен быть оформлен строго в регионе работы, а работодатель, уведомлять МВД вовремя․ За повторные нарушения будет обязательное выдворение без права въезда до 10 лет․ Уточняйте изменения в КоАП РФ на официальном портале КонсультантПлюс․