02 апреля 2026 года — Кодекс этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Брянской области (далее — Кодекс) вступил в силу Постановлением Правительства Брянской области от 16 декабря 2013 г. № 726-п. Документ устанавливает единые этические нормы и правила служебного поведения‚ направленные на повышение доверия общества к государственным институтам‚ исключение коррупции и эффективное исполнение должностных обязанностей.

ЦЕЛИ И ЗНАЧЕНИЕ КОДЕКСА

• Формирование единых норм поведения гражданских служащих Брянской области.
• Укрепление авторитета органов власти и доверия граждан.
• Профилактика коррупционных правонарушений.
• Создание условий для добросовестного исполнения обязанностей.
• Распространение общепризнанных нравственных принципов в госслужбе.

НОРМАТИВНАЯ БАЗА

Кодекс разработан в соответствии с:

• Конституцией Российской Федерации;
• федеральными законами:
  • № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
  • № 58-ФЗ «О системе государственной службы»;
  • № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе»;
• Указом Президента РФ № 885 от ;
• рекомендациями Совета Европы и ООН.

КТО ДОЛЖЕН СОБЛЮДАТЬ КОДЕКС

Обязательны к исполнению:

1. Все государственные гражданские служащие Брянской области независимо от должности.
2. Лица‚ впервые поступающие на гражданскую службу‚ обязаны ознакомиться с Кодексом под роспись.
3. Руководители государственных органов‚ замещающие государственные должности‚ рекомендованы руководствоваться принципами Кодекса.

ОСНОВНЫЕ ПРИНЦИПЫ ПОВЕДЕНИЯ

Добросовестность и профессионализм

• Исполнять обязанности честно‚ компетентно и своевременно.
• Развивать профессиональные навыки и повышать квалификацию.

Законность и беспристрастность

• Неукоснительно соблюдать Конституцию РФ и законодательство.
• Исключать влияние политических партий‚ общественных объединений и частных интересов.

Защита прав граждан

• Ориентироваться на признание и защиту прав и свобод человека как высшую ценность.
• Проявлять уважение к культуре‚ традициям и обычаям народов России.

Противодействие коррупции

• Своевременно уведомлять о попытках склонения к коррупционным правонарушениям.
• Не принимать подарки‚ деньги‚ услуги‚ кроме случаев‚ предусмотренных законом.
• Передавать протокольные подарки органу власти по акту.

Конфликт интересов

• Декларировать доходы и имущество себя и членов семьи.
• Немедленно сообщать о наличии или возможности конфликта интересов.
• Не использовать служебное положение для решения личных вопросов.

ОСОБЫЕ ОБЯЗАННОСТИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ

Руководители‚ наделённые организационно-распорядительными полномочиями:

1. Личным примером демонстрируют приверженность принципам Кодекса.
2. Обязаны:
   • предотвращать и урегулировать конфликты интересов;
   • принимать меры по предупреждению коррупции;
   • не допускать вовлечения подчинённых в политическую деятельность;
   • нести ответственность за бездействие при нарушении этики подчинёнными.

РЕКОМЕНДАТЕЛЬНЫЕ ПРАВИЛА

Гражданским служащим рекомендуется:

• Уважительно относиться к представителям СМИ и обеспечивать доступ к достоверной информации.
• Воздерживаться от публичных высказываний‚ не входящих в должностные обязанности.
• Не обозначать цены в иностранной валюте без крайней необходимости.
• Создавать благоприятный морально-психологический климат в коллективе.

КОНТРОЛЬ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

• Контроль за исполнением постановления возложен на заместителя губернатора Брянской области Тимохина И.П.
• Нарушения Кодекса рассматриваются в порядке‚ установленном федеральным законодательством и локальными актами региона.
• Соблюдение положений Кодекса является одним из критериев оценки качества профессиональной деятельности.

ПОРЯДОК ОЗНАКОМЛЕНИЯ

Каждый новый гражданский служащий:

1. Ознакамливается с Кодексом под роспись.
2. Получает экземпляр документа или доступ к электронной версии на официальном портале brn-gov.ru.

ИТОГ

Кодекс этики и служебного поведения — это не просто свод правил‚ а основа для формирования профессионального‚ честного и обществу доверенного государственного аппарата Брянской области. Его соблюдение обеспечивает прозрачность‚ эффективность и легитимность власти в глазах граждан.

Документ опубликован в средствах массовой информации и размещён на официальном сайте Правительства Брянской области.