С 1 января 2026 года в России одновременно вступили в силу сразу несколько нормативных актов, которые увеличили объём социальной поддержки сотрудников ФСИН, МВД, Росгвардии и других силовых ведомств. Ниже приведена максимально подробная «шпаргалка» по всем актуальным льготам на .

Оглавление

1. Повышение денежного довольствия
2. Единовременная социальная выплата (ЕСВ) на жильё
3. Страховые выплаты и компенсации
4. Преимущественное поступление детей в вузы
5. Дополнительные преференции
6. Часто задаваемые вопросы

Повышение денежного довольствия

Согласно Постановлению Правительства РФ № 415-р от г., с 1 января 2026 года:

• ВСЕ должностные оклады, оклады по специальным званиям и надбавки сотрудников МВД, ФСИН, Росгвардии и МЧС проиндексированы на 4,5 %.
• Индексация коснулась также:
  • ежемесячной надбавки за выслугу лет;
  • надбавки за работу в особых условиях (районы Крайнего Севера, зоны ЧС и т.д.);
  • премий за выполнение особо важных заданий.

Единовременная социальная выплата (ЕСВ) на жильё

Кто имеет право

Право на ЕСВ предоставляется:

• военнослужащим и сотрудникам МВД, Росгвардии, ФСИН, имеющим общую календарную выслугу от 10 лет;
• членам их семей в случае гибели кормильца, при условии наличия права на жилищное обеспечение.

Как рассчитать размер выплаты

Сумма ЕСВ определяется по формуле:

ЕСВ = (Нормативная площадь – Имеющаяся площадь) × Среднерыночная стоимость 1 м² × Коэффициент выслуги

Пример расчёта для II квартала 2026 г.

Для получения индивидуального расчёта воспользуйтесь официальным калькулятором ЕСВ.

Страховые выплаты и компенсации

Страхование жизни и здоровья

С 2026 г. увеличены страховые суммы:

• при смерти, 4 950 000 руб. (было 4 740 000);
• при установлении инвалидности I группы — 3 850 000 руб.;
• при травме, повлекшей временную нетрудоспособность — от 25 000 до 310 000 руб. в зависимости от степени тяжести.

Единовременные пособия семьям погибших

Семьям сотрудников, погибших при исполнении, полагается:

• единовременное пособие — 3 000 000 руб.;
• ежемесячная компенсация на каждого иждивенца — 17 500 руб. (индексировано на 4,5 %).

Преимущественное поступление детей в вузы

С 2026 года дети сотрудников ФСИН получили то же преимущество, которое раньше было только у детей военных, полицейских и росгвардейцев:

• право вне конкурса поступать в ведомственные вузы (Академия ФСИН, её филиалы) при условии:
  1. успешного прохождения вступительных испытаний;
  2. наличия у родителя выслуги 20 лет и более на момент подачи документов;
  3. отсутствия у родителя дисциплинарных взысканий за последние 3 года.

Инициатива направлена на повышение престижа службы и удержание кадров в условиях дефицита персонала (по данным ФСИН, нехватка кадров на составляет 18,9 %).

Дополнительные преференции

Ипотечные программы

• «Военная ипотека» — сохранена ставка от 7,9 % годовых на весь срок договора, льготный первоначальный взнос — от 0 %.
• «Семейная ипотека», сотрудники силовых ведомств могут оформить кредит на покупку или строительство жилья по ставке 6 % при наличии детей.

Компенсация аренды жилья

Если сотрудник не обеспечен служебным жильём, ему компенсируют найм:

• для одиноких — 15 000 руб./мес.;
• для семей из 3 человек — 25 000 руб./мес., из 4 и более — 30 000 руб./мес.

Санаторно-курортное обеспечение

Один раз в два года сотрудник и члены его семьи могут получить путёвку в ведомственные санатории или «Русь», «Белокуриха», «Сочи» со 100 % компенсацией стоимости путёвки.

Часто задаваемые вопросы

Информация актуальна по состоянию на 14:04:33. При появлении новых нормативных актов мы оперативно обновим материал.