Медосмотры сотрудников фсин

Профосмотры ФСИН — быстрая проверка, гарантия службы без сюрпризов и улыбка врача в придачу

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

С 04 июля 2026 года предварительные, периодические и внеочередные медицинские осмотры для личного состава Федеральной службы исполнения наказаний (ФСИН) России проводятся исключительно по правилам Приказа Минздрава РФ от № 29н (ред. ).
Документ полностью заменил устаревший Приказ 302н и ввёл новые требования к периодичности, объёму обследований и оформлению результатов.

Кого и когда направляют на медосмотр?

Обязательные категории

Все сотрудники ФСИН, независимо от занимаемой должности, подлежат:

  • Предварительному медосмотру до допуска к службе;
  • Периодическому медосмотру в установленные сроки;
  • Внеочередному при наличии оснований (травма, хроническое заболевание, перевод на другую должность и др.).

Частота периодических медосмотров

Категория персонала Максимальный интервал
Работники с вредными и/или опасными факторами (СИЗ, СИФ, физические/химические нагрузки) 1 раз в год
Водители спецтехники 1 раз в 2 года
Остальные должности 1 раз в 3 года

Алгоритм организации медосмотра в ФСИН

  1. Утверждение графика.
    Отдел кадров и служба охраны труда совместно формируют и утверждают годовой график не позднее 10 декабря предыдущего года.
  2. До 1 января заключается договор с медицинской организацией, имеющей лицензию на проведение обязательных осмотров и аккредитованной для работы с ФСИН.

  3. Выдача направлений.
    Направление по форме № 29н-1 выдаётся не позднее чем за 10 календарных дней до даты прохождения.
  4. Прохождение осмотров.
    Сотрудник проходит обследования в объёме, указанном в Приложении 2 к Приказу 29н (терапевт, невролог, психиатр-нарколог, офтальмолог, ЛОР, ЭКГ, флюорография, лабораторные исследования и др.).
  5. Заключительный акт.
    Медучреждение в течение 5 рабочих дней направляет в ФСИН:

    • Акт по форме № 29н-2 (общие результаты);
    • Справку по форме № 29н-3 (индивидуально на каждого сотрудника);
    • Перечень противопоказаний (при наличии).
  6. Принятие решения.
    Комиссия учреждения ФСИН рассматривает результаты и принимает решение о допуске, ограничении, временном отстранении или увольнении.

Новые формы документов (образцы)

Форма № 29н-1 «Направление на медосмотр»

Медицинская организация: ГБУЗ «Клиническая поликлиника № Х»
ФИО сотрудника: ___________________
Должность: Оператор-наблюдатель ИК № __
Цель осмотра: периодический
Срок прохождения: с 15 по 19 июля 2026 г.

Форма № 29н-2 «Акт медицинского осмотра»

Учреждение: ФКУ ИК-5 УФСИН России по г. Москве
Количество направленных: 120
Прошли осмотр: 119 (не прошел: 1 — временная нетрудоспособность)
Выявлено заболеваний: 3 (гипертония, ВБС, миопия высокой степени)
Рекомендовано ограничить допуск: 2

Что изменилось в 2025–2026 годах

  • С — минимальные сроки прохождения сокращены до 5 рабочих дней;
  • Электронный обмен результатами между медорганизацией и ФСИН обязателен;
  • Новый перечень профессий с вредными факторами (уточнён в Приложении 1 к приказу);
  • Обязательное включение психиатра-нарколога и психофизиолога в комиссию для личного состава ИК/СИЗО.

Штрафы за нарушения

Несвоевременное направление или прохождение медосмотра влечёт:

  • для должностных лиц, 5 000–10 000 ₽;
  • для учреждения — 60 000–80 000 ₽ (ст. 6.3, 6.4 КоАП РФ).

Чек-лист для специалиста по охране труда ФСИН

  1. Уточнить список вредных факторов по СОУТ и сверить с Приложением 1 к 29н.
  2. Подготовить приказ о создании комиссии по медосмотрам.
  3. Заключить/продлить договор с аккредитованной медорганизацией.
  4. Сформировать и утвердить годовой график (с учётом отпусков и командировок).
  5. Выдать направления за 10 дней до начала медосмотра.
  6. Контролировать сроки и качество заполнения форм 29н-2 и 29н-3.
  7. Оформить личные карточки (медосмотр) и внести данные в «1С: ЗУиОТ».