Общее собрание сотрудников фсин

Общее собрание ФСИН раскроет закулисье, которое перевернёт ваши представления о системе

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Цель материала — дать чёткий алгоритм организации и проведения общего собрания сотрудников учреждений Федеральной службы исполнения наказаний (ФСИН) России․ Материал будет полезен руководителям колоний‚ следственных изоляторов‚ воспитательных колоний‚ а также начальнику кадровых служб и профкомов․


Правовые основания проведения общего собрания

  • Федеральный закон № 342-ФЗ от «О службе в органах внутренних дел…» (в части распространения норм на ФСИН)․
  • Приказ Минюста РФ № 300 от — регламентирует порядок взаимодействия с профсоюзами в системе ФСИН․
  • Локальные акты учреждения: «Положение о порядке организации общих собраний (конференций) сотрудников ФКУ ИК № ХХ»‚ утверждённое приказом начальника учреждения․

Важно помнить: общее собрание является высшим органом коллективного управления‚ и его решения обязательны к исполнению руководством учреждения в пределах компетенции․

Этапы подготовки общего собрания

Определение кворума

Кворум — присутствие более 50 % от общего числа штатных сотрудников (включая административно-хозяйственный персонал)․

Повестка дня

Минимальный перечень вопросов:

  1. Отчёт начальника учреждения о работе за отчётный период․
  2. Оценка выполнения коллективного договора․
  3. Утверждение плана мероприятий по улучшению условий службы․
  4. Выборы (переизбрание) представителей в комиссию по трудовым спорам․
  5. Вопросы социально-бытового обеспечения (очередь на жильё‚ санаторно-курортное лечение‚ питание)․

Сроки уведомления

Извещение размещают на официальном стенде не позднее чем за 10 календарных дней до даты проведения․ Форма — приказ начальника учреждения + объявление (подпись ответственного за кадры и председателя профсоюзного комитета)․

Регламент проведения

Подготовительная часть (10–15 минут)

  • Регистрация участников — табель № T-13․
  • Проверка кворума (секретариат)․
  • Утверждение председательствующего и секретаря собрания․

Основная часть

Время Вопрос Формат Ответственный
10:00–10:30 Отчёт начальника ИК Презентация‚ 15 слайдов Начальник ИК
10:30–11:00 Отчёт профкома Таблицы‚ фотоотчёты Председатель профкома
11:00–11:20 «Горячая линия» Открытый микрофон Секретариат
11:20–11:30 Перерыв (кофе-брейк) — —
11:30–12:30 Обсуждение и голосование Тайное/открытое Счётная комиссия

Типичные ошибки и как их избежать

  • Ошибка: Неверный расчёт кворума (учёт только «штатных» без ГФС)․
    Решение: Использовать список «Фактически работающие» по форме 1-С (ежедневный)․
  • Ошибка: Отсутствие протокола с подписями․
    Решение: Шаблон протокола (Форма СС-1) заранее согласовать с юридическим отделом регионального управления ФСИН․
  • Ошибка: Игнорирование дистанционно работающих сотрудников (надзор за строительством‚ командировки)․
    Решение: Организовать онлайн-трансляцию через безопасный канал «Контур-ФСИН․ВКС»․

Шаблон документов

Приказ о созыве общего собрания

 ПРИКАЗ 
 по ФКУ ИК-15 УФСИН России по Ивановской области 
 25 марта 2024 г․ № 125-к 
 г․ Иваново 
 
 О созыве общего собрания сотрудников 
 
 1․ Провести 10 апреля 2024 г․ в 10:00 в актовом зале учреждения общее собрание сотрудников․ 

 2․ Повестка дня согласно приложению 1․ 
 3․ Ответственному за кадры подполковнику внутренней службы Сидорову А․В․ обеспечить: 
 3․1․ Размещение извещения на стенде не позднее 31 марта 2024 г․ 
 3․2․ Подготовку табеля регистрации (форма T-13)․ 
 4․ Контроль исполнения возложить на заместителя начальника по кадрам подполковника внутренней службы Иванову Н․П․ 
 
 Начальник ИК-15 
 полковник внутренней службы (подпись) А․Н․ Петров

Протокол общего собрания (фрагмент)

 ПРОТОКОЛ № 2 
 общего собрания сотрудников ФКУ ИК-15 
 10 апреля 2024 г․ 
 
 ПРИСУТСТВОВАЛО: 143 человека из 250 (57‚2 % — кворум имеется)․ 
 
 ПОВЕСТКА ДНЯ: 
 1․ … 
 2․ … 
 
 РЕШЕНИЯ: 
 1․ Утвердить коллективный договор на 2024–2026 гг․ без изменений․ За — 128‚ против — 5‚ воздержались — 10․ 
 2․ Установить дополнительный день отпуска за ненормированный рабочий день сотрудникам ОХР — с ․ За — 137‚ против, 3‚ воздержались — 3․ 
 
 Председатель: (подпись) Иванов Н․П․ 
 Секретарь: (подпись) Смирнова Е․В․ 

Практические советы председателю собрания

  1. Держать темп․ Максимальное время на один вопрос — 20 минут․ Используйте таймер на экране․
  2. Фиксировать всё․ Ведущий секретарь отмечает‚ кто и сколько раз выступал‚ чтобы потом равномерно распределить премии «За активное участие»․
  3. Применять «Синк-чат»․ Для удалённых участников включите в ВКС функцию «вопрос-ответ»; модератор отбирает 3 ключевых вопроса и озвучивает их в зале․
  4. Не забывать безопасность․ Видеозапись ведётся только внутренней камерой СКУД; доступ к видео имеет только начальник ИТ-отдела и юрист․

Что делать после собрания

  • Не позднее 3 рабочих дней разместить итоговый протокол на корпоративном портале «Вестник ФСИН»․
  • Отправить копию протокола в региональное управление (по защищённой канальной связи)․
  • Сформировать план-график выполнения решений (ответственные + дата)․
  • Через 30 дней провести контрольное совещание с ключевыми исполнителями․

Краткий чек-лист для организаторов

  1. Утвердил приказ о созыве за 15 дней․
  2. Распечатал табель T-13․
  3. Забронировал зал и технику․
  4. Подготовил презентации (PDF‚ 16:9)․
  5. Провёл инструктаж секретариата и счётной комиссии․
  6. Сделал резервную копию ключевых документов на внешний диск СКЗИ․

Автор: подполковник внутренней службы запаса‚ кандидат юридических наук А․В․ Соколов․