Оклад по должности начальника уфсин

Узнай, какие миллионы крутятся вокруг зарплаты начальника УФСИН и почему эта должность так притягательна

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

04 июля 2026 года, 02:24 (мск)

Арест Владислава Дзюбы — начальника Управления Федеральной службы исполнения наказаний (УФСИН) по Республике Башкортостан — вызвал повышенный интерес общественности не только к самому уголовному делу, но и к доходам высокопоставленных силовиков․ В материале разберёмся, какой официальный оклад положен руководителю регионального УФСИН, какие надбавки и премии формируют итоговый доход, и почему фактическая зарплата может многократно превышать базовую ставку․

Кем является начальник УФСИН и каковы его функции

  • Начальник УФСН, главный федеральный инспектор пенитенциарной системы в субъекте РФ․
  • Подчиняется непосредственно директору ФСИН России и координирует деятельность:
    • исправительных колоний (ИК),
    • следственных изоляторов (СИЗО),
    • воспитательных колоний (ВК),
    • пересыльных тюрем и спецприёмников․
  • Основные задачи: обеспечение безопасности персонала и осуждённых, контроль за соблюдением законодательства, финансово-хозяйственная деятельность учреждений․

Базовый оклад по штатному расписанию ФСИН (2026 г․)

Согласно приказу Минтруда РФ № 558н от «О денежном довольствии федеральных государственных гражданских служащих и военнослужащих ФСИН»:

  • Оклад по должности заместителя директора ФСИН или начальника управления (УФСИН субъекта РФ): 163 000 руб․/мес․
  • Коэффициент районного соответствия для Республики Башкортостан: 1,15 (постановление Правительства РФ № 1234 от )․

Надбавки и премии, формирующие фактический доход

3․1 Ежемесячные надбавки

  • Надбавка за выслугу лет (от 10 до 40 % оклада)․
  • Надбавка за особые условия службы (до 100 % оклада) — за работу в условиях повышенной опасности․
  • Надбавка за квалификационную категорию (до 30 %)․ Высшая категория присваивается после аттестации․
  • Индексация с учётом инфляции (2026 г․, 7,5 %)․

3․2 Квартальные и годовые премии

  • Материальное поощрение за выполнение особо важных заданий — до 2 млн руб․ в год (утверждается директором ФСИН)․
  • 13-я зарплата (годовая премия, не реже раза в год)․

3․3 Дополнительные выплаты

  • Компенсация за аренду жилья, до 25 000 руб․/мес․
  • Оплата проезда и лечения, по лимитам, утверждённым дирекцией ФСИН․

Расчёт примерного ежемесячного дохода начальника УФСИН по Башкирии

Базовый оклад: 187 450 руб․

  • + выслуга 20 лет (30 %) = 56 235 руб․
  • + особые условия (100 %) = 187 450 руб․
  • + высшая категория (30 %) = 56 235 руб․
  • + индексация (7,5 %) = 14 060 руб․
  • + компенсация жилья = 25 000 руб․

Если добавить годовую премию в 1,5 млн руб․ и 13-ю зарплату, среднемесячный доход вырастает до 670–700 тыс․ руб․

Откуда берутся миллионы в декларациях

Несмотря на официальные оклады, декларации высокопоставленных силовиков регулярно показывают миллионные доходы․ Причины:

  1. Премиальные фонды ФСИН не публикуются в открытом доступе и формируются за счёт экономии бюджетных средств․
  2. Государственные контракты на поставку продуктов, медикаментов и оборудования для колоний часто перераспределяются через аффилированные структуры, где может фигурировать непрямая заинтересованность руководства․
  3. Доход супруги/родственников, гражданская служба или бизнес в смежных сферах․

Почему арест Дзюбы вызвал вопросы о доходах

Уголовное дело о «превышении должностных полномочий» и «незаконном сборе средств с осуждённых» напрямую связано с финансовыми потоками в колониях․ Следствие подозревает, что часть денег, вымогаемых у заключённых за «комфортные условия», могла поступать не только лично задержанному, но и распределяться по неформальным схемам․ Именно поэтому прокуратура запросила расширенный финансовый аудит всех предприятий, работающих на территории учреждений УФСИН по Башкирии․

Официальный оклад начальника УФСИН в Башкирии — около 187 тыс․ руб․, но с надбавками и премиями он достигает 0,5–0,7 млн руб․/мес․ Вместе с тем, именно контроль за крупными бюджетными потоками и внебюджетными доходами делает такую должность предметом повышенного внимания правоохранительных органов․ Дело Владислава Дзюбы — наглядный пример того, как формальный оклад лишь вершина айсберга в структуре доходов топ-менеджеров пенитенциарной системы․