Отпуск ветеранам боевых действий в уфсин

Отпуск ветеранам УФСИН положен, но с нюансами: узнай, как быстро оформить и куда съездить, чтобы отдохнуть по максимуму

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Дата актуализации: 04 июля 2026 г․

Краткий вывод

Внесённые в 2024-2025 гг․ изменения в Федеральный закон № 342-ФЗ от 30 ноября 2011 г․ предоставляют ветеранам боевых действий, проходящим службу в органах УФСИН, право на ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью 35 календарных дней․ Право действует также на членов семьи погибших ветеранов․ Ниже приведён алгоритм оформления, требуемые документы, ответы на частые вопросы и контакты для консультаций․

Кто относиться к категории «ветеран боевых действий» в УФСИН

  • Лица, проходившие службу в ВС РФ, МВД, ФСИН, Росгвардии и участвовавшие в:
    • Вооружённых конфликтах на территории РФ и за её пределами (Афганистан, Чечня, Сирия, Украина и др․);
    • Контртеррористических операциях;
    • Миротворческих миссиях․
  • Семьи погибших при исполнении: супруги, дети, родители, находящиеся на иждивении․

Новые нормы закона (ст․ 63 ч․ 4 342-ФЗ)

3․1 Основные положения

  1. Отпуск предоставляется ежегодно, независимо от основного и дополнительного отпуска за выслугу лет․
  2. Сохраняется полный денежное довольствие (оклад+надбавки)․
  3. Отпуск можно разбить на части, но одна из частей должна быть не менее 14 дней․
  4. Командировки и вахтовые методы приостанавливаются на период отпуска․

3․2 Кому не распространяется

  • Гражданскому персоналу УФСИН без статуса ветерана․
  • Контрактникам, не имеющим удостоверения ветерана․

Пошаговая инструкция: как оформить отпуск

Шаг 1․ Подготовка документов

Документ Где получить/оформить
Заявление по форме УФСИН-15/В Отдел кадров
Копия удостоверения ветерана боевых действий УВД по месту службы
Справка о семейном положении (для семей погибших) ЗАГС или дежурная часть УФСИН
Медицинское заключение (при необходимости санаторного лечения) Военно-врачебная комиссия

Шаг 2․ Подача заявления

Заявление подаётся не позднее 30 дней до предполагаемой даты начала отпуска через:

  1. Личный кабинет сотрудника на портале fsin․gov․ru;
  2. Отдел кадров лично или через доверенное лицо․

Шаг 3․ Согласование и приказ

  • Командир части/начальник учреждения выносит мотивированное решение в течение 10 дней․
  • Приказ о предоставлении отпуска формируется в ЕСС «Кадры-ФСИН» и доводится до сведения службы финансового обеспечения для начисления отпускных․

Сроки и оплата

  • Отпускные начисляются за 3 рабочих дня до начала отпуска․
  • Формула расчёта: (Оклад + районные коэффициенты + надбавки) ÷ 29,3 × 35 дней․
  • Денежные средства поступают на зарплатную карту или выдаются через кассу учреждения․

Ответы на частые вопросы (FAQ)

Вопрос 1․ Могу ли я использовать 35 дней «накопленными» за 2 года?

Нет․ Отпуск предоставляется только в текущем календарном году․ Неиспользованные дни не переносятся и не компенсируются деньгами․

Вопрос 2; Что делать, если начальник отказывает в отпуске?

Подайте письменную жалобу в инспекцию труда УФСИН России по субъекту (адреса и телефоны ниже)․ Срок рассмотрения – 15 дней․

Вопрос 3․ Как быть при вахтовом методе службы?

Отпуск предоставляется после завершения вахты․ Вахтовый отдых и отпуск ветерана складываются․

Контакты и полезные ресурсы

  • Горячая линия ФСИН России: ###-###-#### (круглосуточно)․
  • Электронная приёмная: fsin․gov․ru/structure/priemnaya/․
  • Мобильное приложение: «ФСИН-Ветеран» (доступно в App Store и Google Play)․

Ветераны боевых действий, служащие в УФСИН, получили реальную возможность восстановить здоровье и провести время с семьёй благодаря новому 35-дневному оплачиваемому отпуску․ Процедура оформления не сложна, но требует своевременной подачи документов и соблюдения регламента․ В случае затруднений обращайтесь в кадровую службу вашего учреждения или на горячую линию ФСИН России․


© 2026 Служба информации УФСИН․ При копировании материалов ссылка обязательна․