Почетная грамота ФСИН России — это один из высших видов ведомственного поощрения, который присуждается за выдающиеся заслуги в системе исполнения наказаний. Она символизирует признание профессионализма, добросовестного труда и значительного вклада в обеспечение безопасности государства и правопорядка.
Что такое Почетная грамота ФСИН?
Согласно Положению о награждении ведомственными наградами ФСИН России (приказ ФСИН от 27 сентября 2019 г. № 871, с изменениями от 06 октября 2020 г.), Почетная грамота:
- является официальной формой поощрения работников и ветеранов УИС;
- вручается лично директором ФСИН или его заместителями;
- фиксируется в личном деле и служит основанием для денежной премии и льгот.
1.1 Кто может быть награжден?
Правом на получение грамоты обладают:
- федеральные гражданские служащие ФСИН России;
- работники учреждений УИС, находящиеся в действующей службе;
- ветераны системы, уволенные на пенсию, но продолжающие общественно-полезную деятельность;
- сторонние лица, оказывающие содействие в решении задач ФСИН.
1.2 За какие заслуги присуждается?
Перечень заслуг охватывает широкий спектр деятельности:
- Защита Отечества и обеспечение национальной безопасности.
- Укрепление законности и правопорядка в местах лишения свободы.
- Охрана здоровья и жизни сотрудников и осужденных.
- Развитие науки, образования и культуры в УИС.
- Воспитательная, спортивная и благотворительная деятельность.
Процедура представления и сроки
Ходатайство о награждении подаётся не позднее двух месяцев до:
- празднования профессиональных праздников (День работника уголовно-исполнительной системы, 12 октября);
- юбилейных дат учреждений и органов УИС;
- юбилейных дат рождения сотрудников или ветеранов.
Документы направляются в Управление кадров ФСИН России, после чего формируется приказ директора службы.
Материальное и социальное поощрение
3.1 Денежная выплата
Согласно методическим письмам Минюста и ФСИН, награжденный получает прибавку в размере 0,5 должностного оклада единовременно.
3.2 Льготы и статус
- Засчитывается при продвижении по службе и присвоении очередных званий.
- Даёт дополнительные баллы при распределении служебного жилья и санаторно-курортных путёвок.
- С 2024 года внесена в перечень наград, учитываемых при присвоении звания «Ветеран труда» (см. судебную практику по делу № 58-КГ18-27).
Как оформить и получить грамоту?
4.1 Пакет документов
- Ходатайство руководителя учреждения УИС.
- Краткая характеристика заслуг (1–2 страницы).
- Справка о стаже и отсутствии дисциплинарных взысканий.
- Письменное согласие на обработку персональных данных.
4.2 Этапы рассмотрения
- Первичная проверка в региональном управлении.
- Экспертиза в Управлении кадров ФСИН России.
- Утверждение коллегией и подписание приказа директора.
- Торжественное вручение на праздничном мероприятии.
Отличие от других наград ФСИН
| Вид награды | Уровень | Форма поощрения | Денежная выплата |
|---|---|---|---|
| Почетная грамота ФСИН | Ведомственная | Грамота + нагрудный знак | 0,5 оклада |
| Медаль «За отличие в службе» | Ведомственная | Медаль + удостоверение | 1 оклад |
| Благодарность директора ФСИН | Ведомственная | Грамота без знака | Не предусмотрена |
| Почетная грамота Президента РФ | Государственная | Грамота + нагрудный знак | Устанавливается указом Президента |
Куда обращаться за консультацией?
- Центральный сайт ФСИН России: https://fsin.gov.ru
- Управление кадров ФСИН: +7 (495) ‑82-12-12
- Горячая линия ветеранов УИС: ###-###-####
Почетная грамота ФСИН России, это не просто красивая бумага, а официальное признание большого личного вклада в укрепление правопорядка и безопасности нашей страны. Она открывает путь к карьерному росту, материальному поощрению и социальным льготам, подтверждая высокий статус профессии сотрудника УИС.
04 августа 2026 г., сегодня, как никогда, важно помнить: каждая грамота — это история подвига, стойкости и верности долгу.