Правила внутреннего распорядка уголовно исполнительной инспекции

Узнай, какие тайны кроются в правилах внутреннего распорядка уголовно-исполнительной инспекции и почему это важно каждому

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Главное напоминание: вся информация приведена в соответствии с действующим законодательством РФ, а именно Федеральным законом № 64-ФЗ «Об уголовно-исполнительной инспекции» и приказом Минюста РФ от 14 мая 2013 г․ № 142․ Нарушение установленных правил влечёт за собой как дисциплинарные, так и уголовно-процессуальные меры․

Основные цели и задачи правил внутреннего распорядка

  1. Обеспечение надлежащей организации контроля за лицами, освобождёнными из мест лишения свободы․
  2. Создание безопасных условий пребывания сотрудников и посетителей инспекции․
  3. Формирование у осуждённых привычки к законопослушному поведению․

Режим работы инспекции

Часы приёма и обслуживания

  • Понедельник–пятница: с 09:00 до 18:00․
  • Перерыв: с 13:00 до 14:00․
  • Суббота и воскресенье: выходные дни; дежурная смена только для срочных докладов․

Для подачи документов или получения справок рекомендуется предварительно записаться онлайн через портал Госуслуг, чтобы избежать очередей․

Расписание явок осуждённых

Категория осуждённых Дни явок Часы
Условно осуждённые 1-е и 3-е число каждого месяца 09:30–11:30
Условно-досрочно освобождённые Каждую среду 14:00–16:00
Замена наказания на обязательные работы 2-й и 4-й понедельник месяца 09:00–12:00

Права и обязанности осуждённых

Права

  1. Знакомиться с материалами личного дела и копиями постановлений․
  2. Подавать ходатайства и заявления в письменной форме․
  3. Получать разъяснения по вопросам, касающимся их правового статуса․
  4. Иметь адвоката или иного представителя при личном приёме․

Обязанности

  • Неукоснительно соблюдать распорядок дня, установленный инспекцией․
  • Являться на вызовы сотрудников инспекции точно в указанное время․
  • Сообщать об изменении места жительства, работы или учёбы в течение трёх дней․
  • Не нарушать общественный порядок и не употреблять алкоголь или наркотики․

Права и обязанности сотрудников УИИ

Ключевые права

  • Проверять документы у осуждённых и посетителей․
  • Осуществлять личный досмотр при наличии достаточных оснований․
  • Задерживать лиц, нарушающих установленный режим, и составлять протоколы․

Основные обязанности

  1. Не разглашать персональные данные осуждённых․
  2. Оказывать содействие в трудоустройстве и социальной адаптации․
  3. Не допускать дискриминацию по признаку пола, расы, религии или национальности․

Процедура приёма посетителей

  1. Предъявление документов:
    • Паспорт гражданина РФ или временное удостоверение личности․
    • Свидетельство о рождении (для несовершеннолетних)․
    • Доверенность или нотариально заверенное согласие (если представитель действует от имени осуждённого)․
  2. Прохождение контроля безопасности:

    Металлодетектор, рентген-аппарат для сумок, ручной досмотр при необходимости․
  3. Регистрация в журнале посетителей:

    Указание ФИО, цели визита, времени входа и выхода․
  4. Ожидание вызова:

    В специальной зоне ожидания с ограниченным доступом к мобильной связи и фото-/видеосъёмке․

Порядок досмотра и личных вещей

Сотрудник вправе провести личный досмотр, если:

  • Есть информация о возможном хранении запрещённых предметов․
  • Осуждённый находится в состоянии алкогольного или наркотического опьянения․
  • После краткосрочного отпуска или выхода на свидание․

В ходе досмотра:

  1. Составляется акт в присутствии понятых или камеры видеонаблюдения․
  2. Изымаемые предметы опечатываются и хранятся до решения руководителя УИИ․
  3. Осуждённому выдаётся копия акта․

Дисциплинарные меры

Вид нарушения Мера Срок
Опоздание более 15 минут Устное замечание + предупреждение Без ограничения
Неявка без уважительной причины Протокол + предупреждение о замене наказания До 3 месяцев
Появление в состоянии опьянения Составление протокола + направление на медосвидетельствование До 15 суток
Сокрытие места жительства Решение о розыске и отмене условного освобождения Неограниченно

Порядок обжалования действий сотрудников

Любое решение или действие сотрудника может быть обжаловано в течение 10 дней со дня его вручения или извещения․

  1. Подать письменную жалобу:
    • через канцелярию УИИ (входящий номер и штамп обязательны);
    • через электронную приёмную регионального УФСИН;
    • через личный кабинет на Госуслугах (сервис «Обращения в ФСИН»)․
  2. Приложить доказательства (копии, видеозаписи, свидетельские показания)․
  3. Получить уведомление о регистрации жалобы в течение 3 рабочих дней․
  4. Рассмотрение длится до 30 дней; в сложных случаях срок продлевается до 60 дней․

Ответственность за нарушение правил

Административная

КоАП РФ, ст․ 19․4–19․7: штрафы до 3 000 руб․ или арест до 15 суток․

Уголовно-процессуальная

УК РФ, ст․ 328: злостное уклонение от отбывания наказания карается лишением свободы до 2 лет․

Полезные телефоны и онлайн-ресурсы

  • Единая справочная ФСИН: ###-###-#### (круглосуточно)․
  • Онлайн-запись на приём: госуслуги․ру → раздел «ФСИН»․
  • Обратная связь: info@fsin․udm․ru – контакты по регионам․

Соблюдение правил внутреннего распорядка УИИ позволяет осуждённым быстрее адаптироваться к условиям свободы и избежать возврата к заключению․ Сотрудники, в свою очередь, гарантируют законность и прозрачность всех процедур․ Помните:
«Знание правил — первый шаг к успешной социальной реабилитации»․