С 24 июня 2021 года вступил в силу Приказ Минюста РФ № 102, который полностью обновил порядок проведения психофизиологического исследования граждан, поступающих на службу в уголовно-исполнительную систему (УИС). В статье разберёмся, что именно изменилось, какие процедуры теперь считаются обязательными и как подготовиться к обследованию.
Зачем нужно психофизиологическое обследование в УФСИН?
Цель исследования — комплексная оценка морально-этических и психологических качеств кандидата, а также выявление:
- фактов употребления наркотиков или психотропных веществ без назначения врача;
- злоупотребления алкоголем или токсическими веществами;
- скрытых психических или поведенческих отклонений, способных повлиять на допуск к службе.
Кто проводит обследование?
Исследование осуществляют:
- Психологи учреждений и органов УИС.
- Эксперты центров психофизиологической диагностики ФКУЗ «Центр военно-врачебной экспертизы ФСИН России».
- Военно-врачебные комиссии медико-санитарных частей ФСИН России.
Этапы проведения психофизиологического обследования
Направление на исследование
После успешного прохождения военно-врачебной экспертизы (категории «А» или «Б») кандидат получает направление от кадрового подразделения. Направление оформляется по утверждённому шаблону и включает:
- ФИО кандидата;
- цель исследования;
- конкретные вопросы, подлежащие выяснению;
- подписи инициатора и руководителя подразделения.
Добровольное согласие
Кандидат подписывает письменное согласие (или отказ) на участие в исследовании, включающее разрешение на аудио- и видеозапись. Для несовершеннолетних согласие дают законные представители.
Подготовка и проведение тестирования
Исследование проводится с применением полиграфа (детектора лжи) и включает:
- тестовый опрос по заранее согласованной тематике;
- фиксацию психофизиологических реакций;
- аудио-/видеозапись процесса.
Когда исследование не проводится или прерывается
Исполнитель обязан отказать или остановить процедуру, если:
- Кандидат находится в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения.
- Есть признаки употребления сильнодействующих препаратов.
- Ухудшилось самочувствие кандидата.
- Кандидат ведёт себя агрессивно, отказывается выполнять инструкции или препятствует проведению.
- Возник конфликт интересов между исполнителем и кандидатом.
В таких случаях вопрос о повторном исследовании решается индивидуально.
Сроки и хранение материалов
- Аудио-/видеозаписи, анкеты, тестовые материалы хранятся у исполнителя и защищаются законодательством о персональных данных (ФЗ-152).
Какие изменения внесены Приказом № 102 от
| Что изменилось | Было до 2021 г. | Стало после |
|---|---|---|
| Нормативная база | Отдельные приказы № 165 (2011) и № 51 (2013) | Единый Порядок вместо двух устаревших актов |
| Круг лиц | Ограниченный список должностей | Все категории поступающих в УИС |
| Требования к экспертам | Не регламентированы | Обязательное высшее психологическое образование и спецподготовка по полиграфу |
| Фиксация процесса | Не обязательна | Обязательная аудио- и видеозапись с письменным согласием |
| Конфиденциальность | Общие формулировки | Строгий режим в соответствии с ФЗ-152 |
Права и обязанности кандидата
Права
- Заранее ознакомиться с темами вопросов.
- В любой момент отказаться от участия без объяснения причин.
- Требовать соблюдения конфиденциальности.
Обязанности
- Добросовестно выполнять инструкции эксперта.
- Предупредить о состоянии здоровья, способном повлиять на результаты.
- Не вмешиваться в работу оборудования и не пытаться сбить показания.
Как подготовиться к обследованию: советы кандидату
- Соберите документы: паспорт, военный билет (или приписное), медицинские заключения, направление из кадров.
- Избегайте стимуляторов: за 24 часа не употребляйте алкоголь, энергетики, сильнодействующие лекарства.
- Выспитесь и не перегружайтесь физически накануне исследования.
- Будьте честны: попытка скрыть информацию повышает риск «срыва» на полиграфе.
- Ознакомьтесь с темами заранее: если есть вопросы — задайте их эксперту до начала теста.
Обновлённый Порядок психофизиологического обследования в УФСИН России делает отбор кандидатов более прозрачным, технологичным и защищённым. Строгие требования к экспертам, обязательная аудиозапись и регламент сроков повышают объективность процедуры, а чёткий алгорит действий избавляет кандидатов от «сюрпризов».
Главное правило: добровольность, честность и соблюдение инструкций — залог успешного прохождения обследования и первый шаг к службе в системе исполнения наказаний.