На практике нередко возникает вопрос: относятся ли работники следственных изоляторов (СИЗО) к категории государственных служащих? Ответ на него требует разбора статуса уголовно-исполнительной системы в целом и ФКУ СИЗО в частности, а также анализа норм федерального законодательства, регулирующих государственную службу и трудовые отношения. Ниже — подробный разбор всех ключевых аспектов.
Какие категории работников есть в СИЗО
В соответствии со статьёй 24 Федерального закона от № 5473-I «Об учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы Российской Федерации» к работникам системы относяться:
- лица, имеющие специальные звания,, это сотрудники уголовно-исполнительной системы;
- федеральные государственные гражданские служащие, замещающие должности в ФСИН;
- рабочие и служащие, состоящие в штатах ФКУ СИЗО;
- следователи и другой персонал следственных изоляторов, а также работники подведомственных предприятий, медучреждений и образовательных организаций ФСИН.
Кто из них считается госслужащим
Сотрудники со специальными званиями
Это военизированная часть ФСИН. Они проходят государственную службу, но не в соответствии с законом «О государственной гражданской службе», а по специальному закону «О службе в уголовно-исполнительной системе». Формально они не являются «государственными гражданскими служащими», но относятся к федеральным государственным служащим в широком смысле, потому что:
- находятся на федеральном обеспечении;
- имеют специальные звания, пенсионные льготы и надбавки;
- подчиняются приказам ФСИН России и Минюста РФ.
Федеральные гражданские служащие
Это лица, замещающие административные и управленческие должности в центральном аппарате ФСИН или в территориальных органах. Они являются государственными служащими в прямом смысле и регулируются:
- Федеральным законом от № 58-ФЗ «О системе государственной службы»;
- Федеральным законом от № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе».
Рабочие и служащие (остальной персонал)
Большинство сотрудников СИЗО — это:
- оперативные дежурные;
- начальники отрядов;
- психологи;
- врачи;
- инженеры;
- бухгалтеры;
- уборщики;
- повара и др.
Для них действует Трудовой кодекс РФ. Они не относятся ни к государственной гражданской службе, ни к военизированной службе, а значит — не являются госслужащими, но:
- работают в федеральном государственном учреждении;
- получают заработную плату из федерального бюджета;
- подчиняются Внутреннему распорядку ФКУ СИЗО и приказам ФСИН.
Почему возникает путаница
На форумах и в кадровых отделах часто звучит фраза: «работаю в СИЗО, значит, госслужащий». Путаница возникает из-за трёх причин:
- Государственное учреждение. СИЗО финансируется из федерального бюджета и подчиняется ФСИН. Это создаёт ощущение «государственной службы».
- Специфика статуса. В структуру ФСИН входят разные категории: от генерал-майора внутренней службы до повара-контрактника. Их правовой статус разный, но все они числятся в одном ведомстве.
- Льготы и надбавки. Даже у тех, кто не является госслужащим, есть федеральные надбавки за вредность, выслугу лет и работу в условиях, связанных с лишением свободы. Это также вводит в заблуждение.
Как определить свой статус конкретно
| Категория | Должность/пример | Государственный служащий? | Нормативный акт |
|---|---|---|---|
| Военизированные сотрудники | начальник СИЗО, оперуполномоченный, инспектор ОСО | да, но не гражданский | ФЗ «О службе в УИС» |
| Гражданские служащие | начальник отдела кадров, главный бухгалтер аппарата УФСИН | да, гос. гражданский служащий | ФЗ № 58-ФЗ, 79-ФЗ |
| Рабочие и служащие | младший инспектор, психолог, врач, повар | нет | ТК РФ |
Основные выводы
- Не все, кто работает в СИЗО, являются госслужащими.
- Военизированные сотрудники — это государственные служащие особого вида, регулируемые законом «О службе в УИС».
- Гражданские служащие (администраторы и менеджеры аппарата) — полноценные госслужащие.
- Рядовой персонал (врачи, психологи, повара и др.) — работники федерального бюджетного учреждения, но не госслужащие.
- При трудоустройстве всегда уточняйте, по какому правовому режиму заключается трудовой договор: по ТК РФ или по закону о госслужбе.