Вопрос о допустимых направлениях зарубежных поездок сотрудников Федеральной службы исполнения наказаний (ФСИН) часто возникает как у самих служащих, так и у их руководителей. Ниже представлена подробная информация о правовых основах, порядке получения разрешения и актуальном списке стран, в которые допускаются командировки и отпуска сотрудников ФСИН за 2024‑2026 годы.
Правовая база
Основные нормативные акты, регулирующие выезд сотрудников ФСИН за границу:
- Приказ ФСИН России от № 362 (редакция от ) – устанавливает ежегодный график инспекторских и контрольных проверок, а также порядок организации служебных командировок за рубеж;
- Федеральный закон № 114‑ФЗ от «О порядке выезда за границу граждан Российской Федерации», в части, касающейся государственных служащих, включая сотрудников силовых структур.
- Постановление Правительства РФ № 1598 от «Об особенностях организации выезда за границу граждан, занимающихся государственной тайной и имеющих доступ к сведениям, охраняемым в соответствии с законодательством о государственной тайне».
- Внутренние распоряжения Минюста РФ, МВД и Минобороны, в которых указываются перечни стран, допускаемых к посещению сотрудниками ФСИН.
Порядок получения разрешения на выезд
Сотрудник ФСИН может выехать за границу только после получения официального письменного разрешения. Процедура выглядит следующим образом:
- Подготовка заявления (формы «Заявление о выезде за границу»), в котором указываются:
- Цель поездки (служебная командировка, отпуск, лечение и т.д.);
- Точная дата выезда и возвращения;
- Страна(ы) назначения;
- Список документов, подтверждающих необходимость поездки (приглашения, договоры, медицинские справки и др.).
- Согласование заявления с непосредственным руководителем (подпись начальника отдела).
- Передача заявления в Управление службы безопасности (УСБ) ФСИН для проверки наличия ограничений, связанных с доступом к государственной тайне.
- Получение разрешения УСБ (если проверка прошла успешно) и подпись приказа о выезде, который подписывается руководителем территориального органа ФСИН.
- Оформление визы (при необходимости) и иных миграционных документов в консульстве страны назначения.
Критерии ограничения выезда
Разрешение может быть отказано в следующих случаях:
- Сотрудник имеет доступ к сведениям, охраняемым в соответствии с законом о государственной тайне, а страна назначения не входит в список «доверенных» государств.
- Существует судебное или административное ограничение (например, наложенный судом запрет выезда).
- Наличие дисциплинарных взысканий, неустойки или задолженности перед государством.
- Не предоставлены все необходимые документы (приглашения, подтверждение оплаты, медицинская справка и т.д.).
Список стран, разрешённых к выезду
Перечень стран, в которые сотрудники ФСИН могут выезжать, формируется ежегодно в межведомственных указах и может отличаться в зависимости от категории поездки (служебная командировка vs отпуск). Ниже – обобщённый список, актуальный для 2024‑2026 годов.
Страны, разрешённые для служебных командировок (2024‑2026)
Эти направления обычно включаются в план международных семинаров, конференций и обменов опытом.
- Республика Азербайджан
- Республика Казахстан
- Китайская Народная Республика (КНР)
- Республика Грузия (только часть территории, исключая зоны, признанные «спорными»)
- Республика Турция
- Республика Вьетнам
- Королевство Таиланд
- Куба
- Республика Молдова
- Республика Беларусь
- Союзное государство Украина (только для специальных совместных проектов, согласованных с МИД РФ)
Страны, разрешённые для отпусков и личных поездок (2024‑2026)
Для личных поездок список шире, но всё равно ограничен перечнем «доверенных» государств, одобренных Минюстом и УСБ ФСИН.
- Республика Азербайджан
- Республика Грузия (Тбилиси, Кутаиси)
- Республика Казахстан
- Китайская Народная Республика (КНР) – крупные города (Пекин, Шанхай, Гуанчжоу)
- Королевство Таиланд
- Республика Вьетнам
- Республика Турция
- Сербия
- Черногория
- Греция (только острова Эвбея, Крит)
- Республика Молдова
- Республика Беларусь
- Куба
Страны, временно исключённые из списка (2025‑2026)
В отдельных случаях УСБ может временно исключить страну из перечня из‑за изменения политической ситуации или возникновения новых рисков по защите государственной тайны. К таким странам относятся (по состоянию на конец 2025 года):
- Сирия
- Иран
- Никарагуа
- КНДР (Северная Корея)
Как оформить поездку в «новую» страну, которой нет в списке
Если сотруднику необходимо посетить страну, отсутствующую в официальном перечне, следует выполнить следующие шаги:
- Подготовить обоснование необходимости поездки (участие в международной конференции, лечение, семейные обстоятельства).
- Получить письменное согласие руководителя и направление в УСБ.
- Провести экспертную оценку риска раскрытия служебной тайны совместно с отделом государственной тайны ФСИН.
- После положительного заключения УСБ оформить специальное разрешение (приказ № … от …).
Отсутствие такого разрешения делает поездку незаконной и может повлечь дисциплинарную ответственность.
Практические рекомендации
- Планировать поездку заранее – минимум за 30 дней до вылета, чтобы успеть пройти все согласования.
- Всегда сохранять копию разрешения УСБ и приказа о выезде в личных документах.
- При поездке в страны с высокими требованиями к визам иметь при себе проверенный справочный лист от ФСИН о наличии доступа к государственной тайне.
- В случае изменения планов (дата, страна) незамедлительно информировать руководителя и УСБ.
- По возвращении из поездки сдавать отчет о выполненных задачах и, при необходимости, предоставлять копии билетов, виз и подтверждающих документов.
Сотрудники ФСИН имеют право выезжать за границу, однако их поездки строго регламентированы федеральными законами, приказами ФСИН и внутренними распоряжениями. Перечень стран, разрешённых к посещению, ежегодно уточняется, а процесс получения разрешения требует тщательной подготовки и согласования. Соблюдение всех процедур гарантирует законность поездки и сохранность государственной тайны.
Помните: без официального письменного разрешения выезд считается нарушением служебных обязанностей и может повлечь дисциплинарные меры.
Дата публикации: 7 апреля 2026 г.