Типовое штатное расписание мсч фсин россии

Узнайте, сколько врачей и медсестер числится в МСЧ ФСИН России по официальному штату — цифры, которые редко показывают.

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Что такое МСЧ ФСИН и зачем нужно штатное расписание?

Медико-санитарная часть (МСЧ) Федеральной службы исполнения наказаний (ФСИН) России, это специализированное лечебно-профилактическое учреждение, обеспечивающее медицинское обслуживание лиц, содержащихся в местах лишения свободы, а также сотрудников уголовно-исполнительной системы.

Штатное расписание МСЧ определяет:

  • состав и численность персонала;
  • структурные подразделения;
  • должности, оклады и надбавки;
  • нормативы нагрузки на одного специалиста;
  • категории поднадзорных лиц (обвиняемые, осуждённые, сотрудники).

Нормативно-правовая база 2026 года

Действующий порядок формирования штатов регулируют:

  1. Приказ Минюста РФ № 200 от «Об утверждении типовых штатных нормативов МСЧ ФСИН».
  2. Постановление Правительства РФ № 1918 от — о денежном довольствии и коэффициентах районов.
  3. Приказ ФСИН № 550 от — методические рекомендации по расчёту численности медперсонала.

Общая структура МСЧ ФСИН

Руководящий состав

  • Начальник МСЧ — полковник внутренней службы, врач-эксперт высшей категории;
  • Заместители:
    • по медицинской части (медицинский подполковник);
    • по режиму и безопасности (майор внутренней службы).
  • Главный бухгалтер.
  • Начальник кадров.

Терапевтическое отделение (60 коек)

Должность Кол-во штатных единиц Особенности доплат
Врач-терапевт 4 +50 % за вредность, +15 % за стаж от 10 лет
Медсестра палатная 12 +30 % ночных, +10 % за категорию
Младший медперсонал (санитарки) 8 +25 % за непрерывный стаж

Хирургическое отделение (40 коек)

  • Врачи-хирурги — 3 штатные единицы;
  • Оперблок:
    • анестезиолог-реаниматолог — 2;
    • медсестра операционная, 4;
    • медбрат — 2.
  • Постовые медсестры — 6.

Инфекционное и фтизиатрическое отделения

Высокий коэффициент опасности + коэффициент северных/районных надбавок.

  • фтизиатр — 2;
  • инфекционист, 2;
  • медсестра инфекциониста, 6;
  • лаборант баклаборатории, 3.

Стоматологическое отделение

Унифицировано с расчётом 1 стоматолог на 300 заключённых + 1 зубной техник, 2 медсестры.

Служба скорой и неотложной помощи

Должность Факт/Норма
Фельдшер скорой помощи 6 (по 2 на смену)
Водитель санитарный 6
Носилочный медбрат 6

Вспомогательные службы

  • Рентген-кабинет: рентгенолаборант — 2.
  • Физиотерапия: инженер-физиотерапевт — 1, медсестра физиотерапевт — 2.
  • Лаборатория: биохимик — 1, лаборант общего профиля — 3.
  • Аптека: провизор — 1, фармацевт, 2.
  • Склад медикаментов: кладовщик — 2.
  • Бухгалтерия: бухгалтер — 3.
  • Отдел кадров: инспектор кадров — 2, специалист по охране труда — 1.
  • ИТ и связь: системный администратор — 1.
  • Служба безопасности: инспектор ОБ — 4 (в сутки 1).

Формула расчёта численности врачей

Число врачей = (Количество поднадзорных × Норма нагрузки) / (Фонд рабочего времени врача × Коэффициент исполняемости).

Пример: 1 200 заключённых по терапии, норма нагрузки 5 пациентов в день, фонд 168 ч/мес, коэффициент 0,8.

Численность = (1 200 × 22) / (168 × 0,8) ≈ 3,9 → округляем до 4 врачей.

Особенности 2026 года

  • Индексация окладов на 7,5 % с .
  • Коэффициенты районов обновлены: Арктика 2,0; Сибирь 1,4; Юг 1,1.
  • Новая должность «врач-психиатр-нарколог» введена в МСЧ 1-го уровня.
  • Электронный документооборот: обязательное ведение электронного штатного расписания в ЕИС «МедСИС-ФСИН».
Категория Кол-во единиц
Врачи 28
Средний медперсонал 62
Младший медперсонал 34
Специалисты-техники 11
Вспомогательный и административный персонал 18
Охрана и режим 17
ИТОГО 170

Ключевые советы кадровикам МСЧ ФСИН

  1. Ежегодно пересматривайте нормативы нагрузки с учётом изменения контингента.
  2. Используйте программный модуль «Штат-МСЧ» для автоматического расчёта.
  3. Делайте привязку должностей к профессиональным стандартам Минздрава (приказ № 707н);
  4. Контролируйте соответствие лимитов ФОТ фактическому финансированию из ФЦП «Развитие УИС».

Важно: с 1 июля 2026 года вводится обязательное согласование штатного расписания с территориальным управлением ФСИН и Федеральным медико-биологическим агентством (ФМБА). Без акта согласования расходы на заработную плату по счёту 401.20 «Оплата труда» не будут приниматься к финансированию.