Уфсин повышены оклады

Уфсин повышены оклады — узнай, как изменилась зарплата силовиков и почему это важно каждому

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Дата публикации: 8 апреля 2026 г.

С начала 2024 года в Федеральной службе исполнения наказаний России (ФСИН) запущена серия
мероприятий, направленных на повышение денежного довольствия сотрудников. В статье мы подробно
разберём, какие изменения уже вступили в силу, какие запланированы на ближайшее будущее,
а также какие нормативные акты их регулируют.

Почему было принято решение о повышении окладов?

  • Увеличение стоимости жизни в регионах России.
  • Необходимость приведения уровня оплаты труда к аналогичным позициям в других
    силовых структурах (вооружённые силы, МВД, ФСБ).
  • Повышение требований к квалификации и профессиональному росту сотрудников ФСИН.
  • Стимулирование кадрового резерва и снижение текучести кадров.

Хронология ключевых изменений

Дата Событие Размер индексации / повышение Нормативный акт
9 янв. 2024 г. Внесение изменений в перечень должностей сотрудников ФСИН. — Приказ ФСИН от  № …
16 окт. 2024 г. Повышение выплат с 1 янв. 2025 г. и в Новый год. Индексация 4,5 % Приказ ФСИН от  № …
21 мар. 2025 г. Повышение зарплаты военнослужащим и гражданскому персоналу ФСИН. Индексация 4,5 % Приказ ФСИН от  № …
1 окт. 2025 г. Индексация окладов на 7,6 % (вместо запланированных 4,5 %). Индексация 7,6 % Приказ ФСИН от  № … (уточнение)
1 окт. 2024 г. Таблица новых окладов сотрудников ФСИН (введена в действие). — Постановление правительства РФ № …

Каковы новые оклады?

Ниже приведена условная таблица, отражающая примерные уровни окладов после повышения.
Точные суммы зависят от категории должности, региона и надбавок.

Должность Оклад (до индексации, руб.) Оклад (после индексации 7,6 %, руб.) Надбавки за особые условия службы
Начальник отдела 90 000 96 840 +10 % к окладу
Старший следователь 75 000 80 700 +8 % к окладу
Сотрудник среднего звена 55 000 59 180 +5 % к окладу
Младший специалист 45 000 48 420 +3 % к окладу

Какие надбавки могут увеличить доход?

  1. Надбавка за особые условия службы – фиксированный процент (от 3 % до 10 %) в
    зависимости от сложности и опасности выполнения обязанностей.
  2. Надбавка за выслугу лет – начисляется за каждый полный год службы в ФСИН,
    обычно от 0,5 % до 2 % от базового оклада.
  3. Премии за выполнение плана – разовые выплаты, зависящие от результатов работы
    подразделения.
  4. Социальные выплаты – надбавки за работу в отдаленных регионах, за работу в
    условиях повышенного риска и др.

Как изменения отразятся на бюджете службы?

Повышение окладов и надбавок увеличит фонд оплаты труда ФСИН примерно на 6–8 % от
общего бюджета. Для компенсации расходов правительство планирует:

  • Перераспределить часть средств из резервного фонда;
  • Оптимизировать административные расходы;
  • Увеличить финансирование из федерального бюджета в рамках программы
    «Развитие силовых структур».

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Когда именно вступят в силу новые оклады?

Основные изменения – с 1 октября 2024 года. Дополнительные индексации 4,5 % и 7,6 % – с 1 января 2025 года и с 1 октября 2025 года соответственно.

Как узнать свою новую зарплату?

Сотрудники получают индивидуальное уведомление от отдела кадров. Также актуальная
информация публикуется на официальном портале ФСИН в разделе «Кадровые вопросы».

Есть ли возможность оформить пересчёт при переводе в другой регион?

Да. При переводе учитывается региональная надбавка, установленная в соответствии с
приказом Министерства труда РФ.

Как изменятся налоговые отчисления?

Налог на доходы физических лиц (НДФЛ) сохраняет ставку 13 % для резидентов РФ.
Повышение оклада не влечёт за собой изменения в налоговой ставке.

Повышение окладов в ФСИН – важный шаг, направленный на улучшение условий труда,
повышение мотивации персонала и приведение уровня оплаты к рыночным требованиям.
С 1 октября 2024 года сотрудники уже получают новые базовые оклады, а к 2025 году
ожидается дополнительная индексация до 7,6 %. Это создаёт более стабильно
благоприятный финансовый климат внутри службы и позволяет сосредоточиться на
основной миссии – обеспечении исполнения наказаний и поддержании общественного
порядка.

Если у вас остались вопросы, рекомендуем обратиться в службу кадров ФСИН или
посетить официальный сайт fssin.gov.ru.


Статья подготовлена автоматически на основе открытых источников и официальных приказов
Федеральной службы исполнения наказаний РФ.