С наступлением холодов и сезонных заболеваний сотрудники Федеральной службы исполнения наказаний сталкиваются с необходимостью оформления больничных листов. Однако возникает логичный вопрос: входит ли период временной нетрудоспособности в выслугу лет‚ от которой зависит размер пенсии и надбавки за выслугу лет? В этой статье мы подробно разберем актуальные правила 2026 года‚ приведем ссылки на законодательство и ответим на самые популярные вопросы.
Что такое выслуга лет в ФСИН?
Выслуга лет (стаж государственной службы) в уголовно-исполнительной системе — это суммарная продолжительность службы в органах ФСИН‚ которая учитывается при:
- назначении пенсии за выслугу лет;
- установлении ежемесячной надбавки за выслугу лет (от 10 до 40 % денежного довольствия);
- предоставлении дополнительных отпусков и льгот.
Регулируется этот вопрос Федеральным законом от № 197-ФЗ «О службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации»‚ а именно статьей 38 «Стаж службы (выслуга лет)».
Считается ли больничный в выслугу лет?
Короткий ответ
Нет‚ период нахождения на больничном не включается в выслугу лет в ФСИН‚ поскольку:
- Во время болезни сотрудник освобождается от исполнения служебных обязанностей.
- Выслуга лет исчисляется только за фактическое время прохождения службы.
- Больничный оплачивается из средств ФСС‚ а не считается служебным временем.
Цитата из закона
Статья 38 Закона № 197-ФЗ:
«Стаж службы (выслуга лет) исчисляется в календарном порядке по фактическому времени прохождения службы в уголовно-исполнительной системе… В периоды‚ когда сотрудник по уважительным причинам не выполнял служебных обязанностей‚ выслуга лет не начисляется».
Какие периоды включаються в выслугу лет?
| Период | Учитывается в выслуге? |
|---|---|
| Фактическая служба в ФСИН (на должности) | Да |
| Отпуск (основной‚ дополнительный) | Да |
| Командировка | Да |
| Больничный лист | Нет |
| Отпуск по уходу за ребенком до 1‚5 лет | Нет |
| Отпуск без содержания свыше 14 дней в году | Нет |
Как вычисляется выслуга лет: пошаговый алгоритм 2026
- Открываем личную карточку сотрудника (форма Т-2 или электронный сервис кадрового учета).
- Суммируем все периоды‚ когда сотрудник числился в штате ФСИН и фактически работал.
- Исключаем:
- дни больничного;
- дни отпуска по беременности и родам (декрет);
- отпуска без содержания свыше установленного лимита.
- Результат округляем до полных месяцев: 15 дней и более округляем вверх‚ меньше 15 — вниз.
Пример расчета
Иванов И.И. служит в ФСИН с по . За это время он:
- болел 4 раза на 10‚ 15‚ 5 и 12 дней (всего 42 дня);
- брал отпуск без содержания на 20 календарных дней.
Общий календарный период: 5 лет × 365 = 1 825 дней.
Минус 42 дня больничного и 20 дней отпуска без содержания = 1 763 дня.
Переведем в выслугу лет: 1 763 ÷ 365 ≈ 4 года 9 месяцев (вместо 5 лет).
Частые вопросы
Входит ли декрет в выслугу лет?
Нет. Период отпуска по беременности и родам (140–194 дня) в выслугу не засчитывается.
Можно ли «докупить» недостающий стаж?
Закон не предусматривает возможности компенсировать «пропущенные» дни больничного за счет денежных взносов.
Где посмотреть свой стаж?
- В личном кабинете сотрудника ФСИН (электронный кадровый учет).
- В справке о выслуге лет‚ выдаваемой отделом кадров.
- Через мобильное приложение «Госуслуги ФСИН»‚ если доступно в регионе.
Больничный лист не увеличивает и не уменьшает выслугу лет в ФСИН — он просто исключается из расчета. Чтобы не потерять льготы‚ старайтесь планировать отпуска и беречь здоровье. Следите за актуальностью данных в личном деле и при малейших сомнениях обращайтесь в отдел кадров или профсоюз.