Вопрос призыва в армию волнует многих молодых людей, особенно тех, кто уже начал трудовую деятельность или только-только получил диплом. Если вы устроились на работу в Федеральную службу исполнения наказаний (ФСИН) и успешно прошли аттестацию, может возникнуть закономерный вопрос: могут ли вас призвать на срочную военную службу? Ниже — подробный разбор действующего законодательства и практика 2026 года.
Основные основания для отсрочки от армии
Согласно статье 24 Федерального закона от № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», отсрочка может предоставляться по следующим основаниям:
- Обучение — на весь период обучения по очной форме (включая аспирантуру, ординатуру, интернатуру);
- Семейные обстоятельства — наличие несовершеннолетних детей, нетрудоспособных родственников и т.д.;
- Состояние здоровья — наличие заболеваний, препятствующих службе;
- Работа в организациях, имеющих право на отсрочку — в т.ч. в ФСИН, МВД, ФСБ, МЧС и др.
Работа во ФСИН как основание для отсрочки
Если вы устроились на работу во ФСИН и уже прошли аттестацию, вы относитесь к категории сотрудников федеральных органов исполнения наказаний. Согласно действующему законодательству:
- Отсрочка предоставляется на весь период службы в органах ФСИН;
- Не требуется наличие высшего образования, достаточно трудового договора и фактического выполнения должностных обязанностей;
- Отсрочка действует только при условии официального трудоустройства и прохождения аттестации.
Как это работает на практике?
Допустим, вы закончили колледж в 2025 году, в 2026 году устроились на работу в ФСИН и прошли аттестацию. В этом случае:
- Вы не подлежите призыву на срочную службу в 2026 году;
- Военкомат обязан приостановить призывные мероприятия до окончания вашей службы в ФСИН;
- При увольнении из ФСИН (например, по собственному желанию) отсрочка аннулируется, и вы можете быть призваны в армию в течение текущего призыва.
Документы, необходимые для подтверждения отсрочки
Чтобы вашу отсрочку признали законной, необходимо предоставить в военкомат:
- Трудовой договор с ФСИН;
- Приказ о приёме на службу;
- Справку о прохождении аттестации;
- Выписку из приказа о зачислении в кадры ФСИН.
Все документы должны быть заверены печатью и подписью руководителя организации.
Что делать, если военкомат всё равно вызывает?
В редких случаях военкомат может не учесть ваше трудоустройство во ФСИН. В этом случае:
- Напишите заявление о предоставлении отсрочки;
- Приложите копии всех документов;
- Если отказ неправомерен — обжалуйте решение в прокуратуру или суд.
Важные нюансы 2026 года
- С 1 октября 2026 года отсрочка по поступлению в ВУЗ после колледжа сохраняется только при очной форме обучения;
- Работа в ФСИН — это альтернатива срочной службе, но не освобождение от воинского учёта;
- При увольнении до 27 лет вы всё равно можете быть призваны в армию.
Если вы официально трудоустроены во ФСИН и прошли аттестацию, то в 2026 году вас не должны призвать на срочную службу. Отсрочка действует на весь период службы в ФСИН. Главное, вовремя предоставить подтверждающие документы в военкомат и следить за обновлениями законодательства.
Если у вас остались вопросы — рекомендуем проконсультироваться с военным юристом или обратиться в ваш местный военкомат.