С 2016 года, когда Федеральная служба войск национальной гвардии Российской Федерации (Росгвардия) стала самостоятельным силовым ведомством, перед её личным составом была поставлена задача не только обеспечивать безопасность государства и граждан, но и являть пример высоких моральных и этических стандартов. Кодекс профессиональной этики сотрудника Росгвардии — это ключевой документ, закрепляющий нормы поведения, профессиональной ответственности и деловой репутации каждого военнослужащего и гражданского служащего ведомства.

Цели и задачи Кодекса

1. Единство стандартов: создать общее этическое поле для всех категорий личного состава, независимо от должности и территориального подразделения.
2. Доверие общества: укрепить авторитет Росгвардии в глазах граждан и повысить уровень общественного доверия к государственным институтам.
3. Профилактика нарушений: минимизировать случаи коррупции, злоупотреблений служебным положением и дискредитирующих действий.
4. Профессиональный рост: стимулировать постоянное совершенствование квалификации и повышение культуры служебного общения.

Ключевые принципы и ценности

Законность и верность присяге

Каждый сотрудник обязан строго соблюдать Конституцию Российской Федерации, федеральные законы, указы Президента, приказы Министра внутренних дел и Федеральной службы войск национальной гвардии. Присяга государству — высшая форма морального и правового обязательства.

Профессионализм и компетентность

• Постоянное обучение и переподготовка;
• Использование современных методов и технологий;
• Готовность быстро и грамотно реагировать на чрезвычайные ситуации.

Честность и бескомпромиссность к коррупции

Никакие подарки, услуги или иные выгоды не могут повлиять на объективность и законность принимаемых решений. Нулевая терпимость к коррупции — базовое требование Кодекса.

Уважение к правам и достоинству человека

Все действия сотрудника должны быть пропорциональны, гуманны и исключающими жестокость, притеснения или дискриминацию. Особое внимание — к детям, пожилым, инвалидам и иным уязвимым категориям граждан.

Коллегиальность и солидарность

Взаимопомощь, открытый обмен опытом, уважение к старшим по званию и опыту, а также поддержка младших коллег — залог эффективной и сплочённой службы.

Этические правила поведения

Вне службы

• Недопустимы действия, способные дискредитировать Росгвардию: участие в незаконных митингах, публикация экстремистских материалов, вождение в нетрезвом виде.
• Сотрудник обязан воздерживаться от резкой критики действий коллег и руководства в публичных выступлениях и социальных сетях.

Во время исполнения служебных обязанностей

1. Строгое соблюдение форменного облика, выдержанность и вежливость при общении с гражданами.
2. Использование только официально разрешённых средств и методов.
3. Фиксация всех конфликтных ситуаций с помощью видеорегистраторов и рапортов для последующего объективного разбирательства.

Виртуальное пространство

Распространение конфиденциальной информации, разглашение подробностей спецопераций или персональных данных участников — тяжелейшее нарушение, влекущее дисциплинарную и уголовную ответственность.

Механизмы соблюдения и контроля

Должностные комиссии по этике

В каждой территориальной дирекции и центральном аппарате действуют постоянно действующие комиссии, которые:

• проводят плановые и внеплановые проверки;
• рассматривают жалобы граждан и сотрудников;
• дают рекомендации по повышению этической культуры подразделений.

Система «Этический помощник»

Корпоративный онлайн-портал, где каждый сотрудник может:

1. Получить консультацию по сложным этическим вопросам;
2. Анонимно сообщить о нарушениях;
3. Пройти онлайн-курсы по профессиональной этике и получить сертификат.

Профилактические мероприятия

• Ежемесячные «Уроки чести» в подразделениях;
• Тематические тренинги с участием представителей общественности и СМИ;
• Ежегодный мониторинг удовлетворённости граждан действиями сотрудников Росгвардии.

Ответственность за нарушения

Дисциплинарные меры дифференцируются в зависимости от тяжести проступка:

Кодекс профессиональной этики сотрудника Росгвардии — это не просто формальный свод правил, а живая система ценностей, которая формирует моральный облик каждого военнослужащего и гражданского служащего. Его соблюдение обеспечивает:

• защиту прав и свобод граждан;
• эффективное противодействие угрозам национальной безопасности;
• укрепление стратегического доверия общества к государственным институтам.

Только при неукоснительном следовании этическим принципам Росгвардия сможет и дальше оставаться надёжным гарантом правопорядка, достойным наследием российской государственной службы;