1 «СИЗОД» — это официальное сокращение, обозначающее первую ежегодную инвентаризацию средств индивидуальной защиты и оборудования.
Такая проверка — обязательное мероприятие, регламентированное рядом нормативных документов:
Трудовым кодексом РФ, постановлениями Минтруда, ГОСТ 12.4.115-89, ГОСТ 12.4.011-89 и внутренними приказами компании.
Цель — не только подсчитать количество СИЗ, но и убедиться, что каждая единица соответствует требованиям безопасности, годна к применению и имеет правильное
сопроводительное документооборот.
Кто отвечает за проведение проверки 1 «СИЗОД»
Руководитель организации
- Утверждает состав комиссии приказом по предприятию;
- Определяет сроки проведения инвентаризации;
- Подписывает итоговый акт и принимает решение о списании или дооснащении СИЗ.
Комиссия по охране труда
Формируется из представителей следующих служб:
- Отдел охраны труда и промышленной безопасности — методическое руководство;
- Служба снабжения и склада — фактический пересчёт остатков;
- Производственные мастера/начальники участков — контроль состояния СИЗ в цехах;
- Представитель профсоюза или уполномоченный по охране труда — общественный контроль.
Компетентные специалисты
- Лаборант-испытатель (аттестованный ЦСМ или аккредитованной лабораторией) — проводит контрольные испытания подозрительных партий СИЗ;
- Инженер по сертификации — сверяет декларации соответствия, паспорта и сертификаты.
Сроки проведения 1 «СИЗОД»
| Тип предприятия | Рекомендуемый период | Нормативный срок (дней) |
|---|---|---|
| Крупное промышленное предприятие (свыше 1000 рабочих мест) | январь — февраль | 20 календарных дней |
| Среднее предприятие (250-1000 рабочих мест) | февраль — март | 15 дней |
| Малый бизнес (до 250 рабочих мест) | март — апрель | 10 дней |
Согласно ч. 2 ст. 226 Трудового кодекса РФ, инвентаризация СИЗ и оборудования должна быть завершена не позднее 1 апреля текущего года.
При наличии территориально-обособленных структурных подразделений допускается поэтапное проведение, но с общим дедлайном 1 апреля.
Этапы проверки 1 «СИЗОД»
- Подготовительный
- Издание приказа руководителя;
- Формирование комиссии;
- Разработка графика инвентаризации по цехам и участкам.
- Фактический пересчёт и осмотр
- Акт сверки по каждому наименованию СИЗ;
- Проверка сроков годности, маркировки, целостности;
- Фиксация дефектов и недостач в акте формы СИЗ-6.
- Лабораторные испытания
- Отбор контрольных образцов (не менее 5% от партии);
- Проведение испытаний по ГОСТ 12.4.011-89 (например, прочность, сопротивление пробою, электрическую прочность и т. д.);
- Оформление протокола испытаний.
- Аналитический
- Сопоставление фактического наличия с нормами обеспеченности (по перечням СИЗ, утверждённым Минтрудом);
- Выявление излишков и дефицита;
- Расчёт потребности на перспективный год (форма СИЗ-7).
- Подписание общего акта инвентаризации;
- Утверждение приказа о списании непригодных средств индивидуальной защиты;
- Формирование заявки на закупку новых СИЗ.
Ответственность за нарушение
Если 1 «СИЗОД» не проведена или проведена с нарушением сроков и требований, предприятие привлекается к административной ответственности
(ст. 5.27.1 КоАП РФ) в виде штрафа:
- на должностное лицо — от 20 000 до 30 000 руб.;
- на юридическое лицо — от 110 000 до 130 000 руб.
При повторном нарушении возможна приостановка деятельности на срок до 90 суток.
Проверка 1 «СИЗОД» — это не просто формальность. Это системный контроль, который позволяет своевременно обеспечить сотрудников
исправными, сертифицированными средствами индивидуальной защиты, исключить травматизм и штрафные санкции.
Ключевые правила: чёткий приказ, составленная комиссия, соблюдение срока до 1 апреля и обязательное оформление актов по установленным формам.