С 1 сентября 2022 года в Гражданский кодекс РФ введён совершенно новый вид коммерческой организации — общество с дополнительной ответственностью (ОДО). В этой статье собрана самая актуальная информация по состоянию на 08 апреля 2026 г.: что это такое, чем ОДО отличается от ООО и ОАО, как его создать, какие плюсы и минусы у новой формы.

Что такое ОДО простым языком

Общество с дополнительной ответственностью (ОДО), это организация, созданная одним или несколькими лицами, уставный капитал которой разделён на доли, а участники отвечают по её долгам своим имуществом в размере, кратном стоимости их доли (ст. 66.3 и 97.1–97.4 ГК РФ).

• Доля участника может быть только единой (не дробится на акции).
• Ответственность участников — дополнительная, т.е. помимо ответственности самой компании, участники могут быть привлечены к субсидиарной ответственности.
• Максимальное число участников — 50 человек.

Отличия ОДО от других форм

Как создать ОДО: покроковая инструкция

1. Решение учредителей. Принимается решение о создании ОДО, утверждается устав.
2. Формирование капитала. Минимально — 10 000 ₽. Вносится деньгами, имуществом или правами требования.
3. Нотариальное удостоверение. С 2024 года устав и заявление заверяет нотариус.
4. Регистрация в ФНС. Подаётся форма Р11001 + устав+ решение + оплата госпошлины 4 000 ₽.
5. Открытие расчётного счёта. В любой кредитной организации.
6. Регистрация в ФОМС, ПФР, ФСС. Автоматически в течение 5 дней.

Управление и органы

ОДО имеет упрощённую структуру:

• Общее собрание участников — высший орган.
• Единоличный исполнительный орган (директор или управляющий).
• Возможен коллегиальный орган — правление.

Учёт и отчётность

ОДО может выбрать любой налоговый режим:

• УСН (доходы или доходы минус расходы);
• ОСНО;
• ЕНВД / Патент (при наличии оснований).

Отчётность — стандартная: бухгалтерская отчётность, декларации, ФНС-статистика.

Плюсы и минусы ОДО

Плюсы

• Более «твёрдая» репутация у контрагентов из-за дополнительной ответственности участников.
• Возможность привлекать инвесторов без потери контроля (доли продаются по соглашению).
• Минимальный капитал всего 10 000 ₽.

Минусы

• Участники рискуют своим личным имуществом — до 10-кратной стоимости доли.
• Ограниченное число участников (макс. 50).
• Нет возможности выпускать акции, что затрудняет IPO и масштабные инвестиции.

Примеры использования ОДО на практике

Кейс 1. Семейный ресторан решил открыть вторую точку. Участники — три брата. Создали ОДО: каждый внёс по 100 000 ₽. При банкротстве каждый рискует до 1 млн ₽, но зато банк охотно выдал кредит под 6 % годовых.

Кейс 2. Небольшая IT-студия из 5 разработчиков перешла из ООО в ОДО, чтобы повысить доверие заказчиков и получить госзаказ на 5 млн ₽. Дополнительная ответственность участников стала «гарантом» качества работ.

Актуальные изменения 2024–2026 гг.

• С : обязательное нотариальное удостоверение сделок с долями.
• С : введён электронный механизм внесения дополнительных взносов при банкротстве.
• С : участникам разрешено переводить доли в залог без выхода из состава ОДО.

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Вопрос: Может ли ОДО выпускать облигации?
Ответ: Нет. ОДО не являются акционерным обществом, поэтому выпуск ценных бумаг невозможен.

Вопрос: Как выйти из состава участников?
Ответ: Долю можно продать другому участнику или третьему лицу с согласия общего собрания. В уставе возможно преимущественное право покупки.

Вопрос: Нужно ли аудиторское заключение?
Ответ: Обязательно только при выручке > 800 млн ₽ и активов > 400 млн ₽ (по данным на 2026 г.).

Общество с дополнительной ответственностью — это гибрид между ООО и полным товариществом, который подходит для:

• семейного и партнёрского бизнеса;
• стартапов, где нужна репутация, но IPO пока не требуется;
• компаний, работающих с госзаказом и крупными контрагентами.

При выборе формы важно оценить риск личной ответственности и прописать чёткие условия в уставе. Консультация с юристом при создании ОДО обязательна!