С 1 октября 2024 года вступили в силу новые оклады для сотрудников Федеральной службы исполнения наказаний (ФСИН).
Одним из самых часто задаваемых вопросов стал размер зарплаты младшего сержанта.
Ниже — подробная справка по окладам, надбавкам и индексации именно для этой категории персонала.
Базовый оклад младшего сержанта в 2024 году
Согласно Приказу ФСИН России № 442 от , ежемесячный оклад младшего сержанта установлен на уровне:
- 16 650 ₽ — в учреждениях, непосредственно подчинённых ФСИН России (исправительные колонии, СИЗО и т. д.);
- 17 400 ₽ — в центральном аппарате ФСИН России (для нетиповых должностей).
Эти значения действуют с по и уже учитывают индексацию на 4,5 %, запланированную на 2025 год.
Специальное звание и ежемесячное денежное содержание
Младший сержант соответствует IV группе специальных званий.
К базовому окладу прибавляется денежное содержание по званию (см. таблицу):
| Специальное звание | Денежное содержание, ₽ |
|---|---|
| Младший сержант внутренней службы | 7 350 ₽ |
Как формируется полная зарплата
Реальная зарплата складывается из следующих компонентов:
- Базовый оклад должности — 16 650 ₽ (или 17 400 ₽ в центральном аппарате);
- Оклад по званию — 7 350 ₽;
- Ежемесячная надбавка за выслугу лет:
- 2 % за каждый год службы (до 20 лет);
- от 20 до 25 лет, 50 % оклада;
- свыше 25 лет — 70 % оклада;
- Районный коэффициент — от 1,15 до 2,0 в зависимости от региона;
- Надбавка за секретность, вредность, ночные смены и т. д. до 100 % оклада.
Пример расчёта
Сотрудник-младший сержант со стажем 8 лет работает в ИК г. Владивостока (районный коэффициент 1,4).
• Базовый оклад должности: 16 650 ₽
• Оклад по званию: 7 350 ₽
• Выслуга 8 лет → 8 × 2 % = 16 % от 24 000 ₽ = 3 840 ₽
• Районный коэффициент: (24 000 + 3 840) × 1,4 = 38 976 ₽
• Дополнительные надбавки (например, за вредность 30 %) ≈ 11 693 ₽
Перспективы на 2025-2027 годы
- Индексация 4,5 % запланирована с 1 октября 2025 года.
- Далее — ежегодная индексация на уровень инфляции + дополнительные 2 %, предусмотренные федеральным бюджетом.
- С 2026 года возможен переход на новую систему «цифрового кадрового резерва», что может добавить премиальные выплаты до 30 % оклада за высокие KPI.
Подводим итоги
Чистый оклад младшего сержанта ФСИН в 2024 году без учёта надбавок начинается от 24 000 ₽,
но с учётом выслуги, районного коэффициента и прочих доплат реальная сумма может превышать 50-65 тыс. ₽.
Ежегодная индексация и плановые реформы делают службу в ФСИН более финансово привлекательной,
однако параллельно идёт оптимизация штатов, что требует от сотрудников повышения квалификации и гибкости.