Почему пенсионер УФСИН может работать без потери пенсии

Согласно приказу МВД РФ от № 7 и специальным постановлениям Правительства, сотрудники силовых структур, уволившиеся на пенсию по выслуге лет (не менее 20 лет «чистой» службы или 25 лет «смешанного» стажа), имеют право:

• сохранять выплаты МВД/ФСИН в полном объёме, если новая должность не связана с государственной гражданской службой (ГГС) или муниципальной службой;
• совмещать пенсию и зарплату, если трудоустраиваются на предприятия или в коммерческие организации;
• не платить страховые взносы в ПФР — до 2026 г. это касалось только военных пенсионеров, но с 2025 г. правило распространено и на бывших сотрудников ФСИН.

Как оформить вторую («гражданскую») пенсию

До 2023 г; военные и силовики могли получать только одну пенсию. Однако уже с 2025 г. действует новый порядок:

1. Минимальный возраст: 60 лет 6 месяцев, мужчины, 55 лет 6 месяцев — женщины (переходный период 2026 г. не отменён).
2. Требуемый страховой стаж: не менее 15 лет (в 2026 г., 16 лет).
3. Минимальное количество ИПК: 34,2 балла (в 2026 г. — 36 баллов).

Если пенсионер УФСИН работает в гражданской организации, работодатель платит страховые взносы, и эти баллы копятся. После достижения возраста и необходимого стажа можно подать заявление в ПФР на вторую пенсию по старости.

Пошаговая инструкция: как устроиться на работу

Шаг 1. Получение справок и документов

• Справка о размере пенсии (берётся в отделе ПФР по месту жительства).
• Выписка из наградного листа / трудовой книжки (копии заверяются у нотариуса).
• Справка 2-НДФЛ за последние 3 года (если работали).

Шаг 2. Выбор работодателя

Варианты:

• Частные охранные предприятия (ЧОП), где ценятся навыки силовиков.
• Логистические компании (должности охранников, инспекторов).
• Федеральные проекты (например, «Безопасные и качественные автомобильные дороги», «Газпром», «Роснефть»).
• Государственные внебюджетные фонды (например, ПФР — на должности специалистов по безопасности).

Шаг 3. Подписание контракта

Ключевые пункты договора:

1. Указание, что работник является военным пенсионером — это освобождает от уплаты страховых взносов в ПФР.
2. Отражение специальных условий труда (ночные смены, вахтовый метод).
3. Возможность досрочного расторжения по инициативе работника без компенсаций (в рамках 3 дней).

Налоги и льготы

Реальные кейсы пенсионеров УФСИН

Кейс 1: Олег, 52 года, бывший начальник отдела режима колонии

После 25 лет выслуги вышел на пенсию в 2023 г. Устроился в ЧОП охранником в ТЦ. Зарплата 55 000 ₽ + пенсия 35 000 ₽. К 2026 г. накопал 42 ИПК и подал документы на вторую пенсию. Получает дополнительно 12 500 ₽ гражданской пенсии.

Кейс 2: Марина, 48 лет, бывший инспектор отдела кадров

Уволилась с выслугой 20 лет в 2024 г. В 2025 г. устроилась в ПФР специалистом по безопасности. Работает официально, взносы платит работодатель. К 2026 г. планирует выйти на вторую пенсию в 55,5 лет со страховым стажем 18 лет.

Частые ошибки при трудоустройстве

• Не заверять копии трудовой, требуются заверенные нотариусом.
• Скрывать факт пенсии, налоговая может начислить задолженность по взносам, если работодатель не знал о статусе.
• Не оформлять страховой стаж — важно следить, чтобы взносы перечислялись в ПФР.

Где получить консультацию

По всем вопросам трудоустройства и оформления второй пенсии можно обратиться:

• в территориальный отдел ПФР по месту жительства;
• в Центр занятости — программа «Работа для ветеранов силовых структур»;
• к пенсионному адвокату (услуги бесплатны при обращении через портал «Объясняем.рф»).

В 2026 году пенсионер УФСИН может:

• совмещать пенсию и зарплату без потери льгот;
• зарабатывать вторую гражданскую пенсию;
• пользоваться налоговыми и имущественными льготами;
• воспользоваться преимущественным трудоустройством в госкомпаниях.

Главное — грамотно оформить документы и выбрать надежного работодателя. Желаем успехов в новом трудовом этапе!