, 12:15 — Вологодская область продолжает реализацию мер социальной поддержки сотрудников уголовно-исполнительной системы. В текущем году действуют сразу несколько видов надбавок и доплат, привязанных к выслуге лет, особым условиям службы и профессиональным достижениям. Ниже — систематизированная информация о том, сколько именно могут получать инспекторы, оперативники и другие категории сотрудников УФСИН в регионе.
Федеральные надбавки за «особые условия службы» (с )
Приказ ФСИН России от № 1012 установил новые процентные надбавки к должностному окладу:
- 20–30 % — для сотрудников ИК, СИЗО и следственных изоляторов стандартного режима;
- 30–40 % — для учреждений с особо строгими режимами и специальными условиями хозяйственной деятельности.
Надбавки начисляются ежемесячно и не зависят напрямую от календарной выслуги, но требуют непрерывной работы в конкретном учреждении не менее 1 календарного года.
Региональные выплаты от правительства Вологодской области
С 1 января 2026 года вводятся целевые ежемесячные доплаты из обласного бюджета:
- 5 000 руб. — младший начальствующий состав:
- водители, охранники ИВС, дежурные части, конвойные службы, операторы связи;
- сотрудники дознания, УФСИН, МЧС, Росгвардии (кроме руководящего состава).
- 10 000 руб. — стажёры и инспекторы лицензионно-разрешительной работы Росгвардии, кроме руководства.
- 15 000 руб. — ППС, вневедомственная охрана, транспортная полиция (без учёта г. Череповец).
- 20 000 руб. — сотрудники ДПС МВД (кроме управления МВД по Череповцу).
Премии и надбавки УФСИН по Вологодской области
Квартальные и годовые премии
- Квартальная премия — до 1 оклада (выплачивается в марте, июне, октябре, декабре).
- Годовая премия — до 2 окладов по итогам служебной деятельности.
Материальная помощь и жилищные субсидии
- 1 оклад — при убытии в ежегодный отпуск (матпомощь).
- Единовременная субсидия на жильё, до 1 млн руб. после 10 лет непрерывной службы.
Пенсионные гарантии и «год за полтора»
- Право на пенсию, через 12,5 лет календарной службы (при выходе в 45 лет).
- «Год за полтора» — выслуга лет считается в повышенном размере при работе в СИЗО и ИК.
Складываем доход: пример расчёта
Возьмём младшего инспектора в СИЗО-3 г. Череповец:
- Должностной оклад — 45 000 руб.
- Надбавка за особые условия (30 %) — +13 500 руб.
- Региональная доплата (5 000 руб.) — +5 000 руб.
- Квартальная премия (1 оклад) — в среднем +15 000 руб. в месяц.
Важные нюансы
- Все новые выплаты действуют задним числом с , но только после официального опубликования документов.
- Череповец по ряду позиций выведен из списка для максимальных надбавок (п. 15–20 тыс. руб.).
- Надбавки не распространяются на пенсионеров УФСИН: после увольнения выплаты прекращаются.
Как оформить надбавку?
Алгоритм:
- Обратиться в отдел кадров с заявлением и копией приказа о назначении на должность.
- Предоставить справку о непрерывной службе (форма 23-УФСИН).
- Подать документы до 25 числа текущего месяца — перерасчёт произойдёт уже в следующей зарплате.
Контакты для консультаций
- СИЗО-3 г. Череповец: +7 (921) ‑27-10-45, +7 (965) ‑37-16-28;
- УФСИН по Вологодской области: +7 (8172) ‑5-12-34 (отдел кадров).
Следите за официальными публикациями на портале publication.pravo.gov.ru и в соцсетях УФСИН, чтобы не пропустить изменения в размерах надбавок и новые льготы.