Важно: любое прекращение обучения в Федеральной службе исполнения наказаний (ФСИН) регулируется специальным законодательством, отличным от норм Трудового кодекса РФ. Ниже приведена исчерпывающая инструкция, актуальная на 04 июля 2026 года.

Кто считается «курсантом ФСИН»?

• Граждане РФ, зачисленные в образовательные организации ФСИН (например, Краснодарский университет ФСИН или Саратовский юридический институт ФСИН) по очной форме обучения.
• Проходят службу по контракту и получают первое специальное звание «курсант».
• Находятся на полном государственном обеспечении (стипендия, питание, форма, общежитие).

Законодательная база

1. Федеральный закон № 3-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ по вопросам прохождения службы» (ред. от 2024 г.).
2. Приказ Минюста РФ № 200 от г. «Об утверждении порядка увольнения курсантов».
3. Устав курсанта образовательной организации ФСИН (утверждается приказом директора вуза).

Возможные причины увольнения

По инициативе курсанта

• Добровольное расторжение контракта (ст. 38 Закона № 53-ФЗ):
  • подано письменное заявление не позднее чем за 30 календарных дней;
  • если курсант обучается на 1–2 курсе, возможен выкуп затрат на обучение;
  • с 3 курса — только по согласованию с начальником учебной части и военным комиссаром.
• Семейные обстоятельства (тяжелая болезнь родителей, рождение ребенка):
  • подтверждаются справками из органов ЗАГС и медицинских учреждений;
  • рассматривается комиссией при директоре вуза в течение 10 рабочих дней.

По инициативе ФСИН

1. Дисциплинарные нарушения:
   
   Примеры: неоднократные опоздания на учёбу, прогул без уважительной причины, употребление алкоголя на территории вуза, нарушение устава.
2. Академическая неуспеваемость:
   
   две академические «хвостовки» в семестре или оценка «неудовлетворительно» по военной подготовке.
3. Медицинские ограничения:
   
   выявленные на комиссии ВВК заболевания, препятствующие прохождению службы (например, серьезное нарушение зрения, заболевания опорно-двигательного аппарата).
4. Несоответствие требованиям к допуску к сведениям особой важности:
   
   сведения о судимости или утере доверия по результатам проверки ФСБ.

Пошаговая процедура увольнения

Финансовые последствия

• Возврат стипендии за последние 3 месяца (если увольнение по инициативе курсанта).
• Взыскание расходов на обучение:
  
  1 курс — 100 %, 2 курс — 75 %, 3 курс — 50 %, 4 курс — 25 %.
• Штраф за досрочное расторжение контракта — до 50 000 ₽ (применяется редко, если курсант не уведомил за 30 дней).
• Компенсация за форму — вычитается из расчета (стоимость комплекта ~ 32 000 ₽).

Обжалование

Куда подать жалобу:

1. Внутриведомственный порядок: начальнику учебной части, затем директору вуза.
2. Судебный порядок: районный суд по месту нахождения вуза (срок, 3 месяца с момента получения приказа).
3. Прокуратура: если есть признаки нарушения прав курсанта (например, отказ в предоставлении копии приказа).

Что делать после увольнения

• Воинский учет: приписное свидетельство возвращается в военкомат, статус изменяется на «гражданский».
• Трудовая книжка: вносится запись «Уволен в связи с расторжением контракта об обучении».
• Академические документы: выдается справка об обучении, но диплом не выдается.
• Возможность поступления в другой ВУЗ: ЕГЭ придеться сдавать заново, так как обучение в ФСИН не эквивалентно гражданскому.

Практические советы

Курсанту перед написанием заявления:

• Собрать все медицинские справки и документы, подтверждающие уважительные причины.
• Проконсультироваться с юристом по военному праву (услуга ~ 3 000–5 000 ₽, но может сэкономить десятки тысяч).
• Уточнить, не подписан ли дополнительный контракт на обучение в магистратуре или аспирантуру (в этом случае условия могут меняться).

Часто задаваемые вопросы

Q: Можно ли перевестись из ФСИН в МВД или Росгвардию без увольнения?

A: Нет. Необходимо полное увольнение и новый набор по конкурсу в целевой вуз.

Q: Сколько времени от занятий до момента увольнения?

A: Минимум 30 дней (если по инициативе курсанта) или 10 дней (если по дисциплинарному нарушению).

Q: Будет ли судимость за увольнение?

A: Нет, но в личном деле может быть пометка «несоответствие требованиям», которая влияет на дальнейшее трудоустройство в силовые структуры.

Увольнение из ФСИН — это сложный юридический процесс, который требует внимательного изучения документов и, при необходимости, помощи специалиста. Главное: не подписывать никаких документов без юридической проверки и сохранять копии всех приказов и актов.

Контакты для консультаций:
Горячая линия Минюста РФ: ###-###-####
Юридический центр «ВоенПраво»: info@mil-law.ru

Обновлено: г.