Значок об образовании, это специальный знак различия, который указывает на уровень профессионального образования сотрудника Федеральной службы исполнения наказаний (ФСИН). Он обязательно размещается на форменном кителе и имеет строго регламентированное положение. Ниже рассмотрим, на каком расстоянии от края петлицы и других элементов должен располагаться этот значок.

Общие требования к размещению значка

Согласно внутренним приказам Минюста РФ и инструкциям по ношению формы одежды сотрудников ФСИН, значок об образовании крепится на левой стороне груди кителя. Он располагается:

• на расстоянии 5–7 мм от верхнего края левой нагрудной петлицы;
• строго по центру петлицы по горизонтали;
• вровень с другими знаками различия, если они присутствуют.

Виды значков об образовании

В зависимости от уровня образования сотруднику может быть присвоен один из следующих значков:

1. Красный — высшее профессиональное образование (университет, академия).
2. Синий, среднее профессиональное образование (колледж, техникум).
3. Зелёный — дополнительное профессиональное образование (курсы повышения квалификации).

Пример правильного расположения

Допустим, у сотрудника есть только значок об образовании. Тогда он размещается следующим образом:

• от верхнего края петлицы — 5–7 мм;
• от левого края петлицы — по центру;
• от нижнего края петлицы — не ниже 10 мм.

Что делать при ошибке в расположении

Если значок был прикрепён неправильно (например, слишком низко или смещён в сторону), его следует:

1. аккуратно снять;
2. очистить место крепления от ниток;
3. заново пришить или прикрепить в соответствии с нормативами.

Ответственность за нарушение

Неправильное расположение знаков различия может быть расценено как нарушение требований к форме одежды. В этом случае возможно:

• замечание от начальства;
• внесение в служебную характеристику;
• в исключительных случаях — дисциплинарное взыскание.

Значок об образовании на кителе ФСИН должен располагаться на расстоянии 5–7 мм от верхнего края левой петлицы, строго по центру. Соблюдение этого правила — обязательное требование для всех сотрудников, и нарушение может повлечь дисциплинарные меры. При сомнениях лучше проконсультироваться с инспектором по личному составу или ознакомиться с последней редакцией приказа Минюста № 339 от 2018 г.